140 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek tot vernietiging ontslag op staande voet toegewezen. Ondanks de gebleken schending door werkneemster…
Rechtbank Limburg|11 april 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:3257
procedure blijkt uit: het op 15 februari 2017 ter griffie ontvangen verzoekschrift ex art. 7:681 BW met inbegrip van een verzoek tot het treffen van een voorlopige voorziening … betaling aan [verzoekster, tevens verweerster in het tegenverzoek] van een: billijke vergoeding ex art. 7:681 BW vergoeding ex art. 7:677 lid 2 e.v. BW tot een bedrag
- Civiel recht overigKort gedingWedertewerkstelling. Ontvankelijkheid in kort geding na ontslag op staande voet zonder dat hiertegen is…
Rechtbank Noord-Nederland|12 april 2017|ECLI:NL:RBNNE:2017:1350
kantonrechter als volgt. Sinds de inwerkingtreding van de Wwz (voor wat betreft artikel 7:681 BW per 1 juli 2015) kan de nietigheid van een gegeven ontslag op staande voet niet meer … mondelinge behandeling toegelicht dat zij tot op heden (nog) geen verzoek ex artikel 7:681 BW hebben ingediend uit praktische overwegingen, omdat zij nog hopen op een verandering van standpunt van Brinkman
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek billijke vergoeding na ontslag op staande voet, bewijsopdracht aan werkgever.
Rechtbank Midden-Nederland|24 februari 2017|ECLI:NL:RBMNE:2017:936
volledige voldoening; IB-Trade te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding ex artikel 7:681 BW van € 6.181,92 althans een in goede justitie te bepalen billijke vergoeding, te vermeerderen … ontslag op staande voet, maar verzoekt om een billijke vergoeding ex artikel 7:681 BW. 4 Het verweer van IB-Trade 4.1. IB-Trade heeft verweer gevoerd en is – verkort weergegeven
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer heeft door het regelmatig inleveren van aan (de opdrachtgevers van) werkgever toebehorend…
Rechtbank Limburg|7 juli 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:6615
procedure blijkt uit: het op 10 februari 2017 ter griffie ontvangen verzoekschrift ex art. 7:681 BW met bijlagen 1 tot en met 14 het verweerschrift dat tevens voorzien … betaling aan [verzoeker, tevens verweerder in het tegenverzoek] van een billijke vergoeding ex art. 7:681 BW van € 15.000,00 bruto betaling aan [verzoeker, tevens verweerder in het tegenverzoek] van een transitievergoeding
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht, ontslag op staande voet, dringende reden. Onder invloed van alcohol op het werk verschijnen.
Gerechtshof Den Haag|17 januari 2017|ECLI:NL:GHDHA:2017:3
verzocht Dräger te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding als bedoeld in artikel 7:681 BW ten bedrage van € 40.000,- en van een transitievergoeding van € 41.215,-. Daarnaast heeft hij verzocht
- Civiel recht overigHoger beroepGerechtshof Den Haag · Hoger beroep · Civiel recht overig
Gerechtshof Den Haag|21 november 2017|ECLI:NL:GHDHA:2017:3782
beschikking van de kantonrechter met toekenning aan [verzoeker] van een billijke vergoeding ex artikel 7:681 BW ten laste van verweerster, steeds met veroordeling van verweerster in hoger beroep in de proceskosten
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet kassière supermarkt tijdens ziekte wegens het verrichten van nevenwerkzaamheden als…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|13 januari 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:253
artikel 7:672 lid 9 BW en een billijke vergoeding op grond van artikel 7:681 BW. Daarnaast heeft zij een incidentele vordering ex artikel 223 Rv ingesteld tot doorbetaling
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; wederindiensttredingsvoorwaarde; vervaltermijn 686a lid 4 sub c; in dit geval redelijkerwijs bekend met…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|8 juni 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:2544
derhalve over de datum van de vervaltermijn. [verweerder] verwijst naar de wettekst van artikel 7:681 BW waarin is vermeld dat de termijn gaat lopen na de opzegging . Volgens [appellant
- Civiel recht overigHoger beroepWwz zaak. Werknemer is zonder toestemming van werkgever met vakantie gegaan, na eerder te zijn gewaarschuwd…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|12 september 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:7983
wegens onregelmatige opzegging; - Veka wordt veroordeeld tot betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW van € 50.000,- bruto of een door het hof te bepalen bedrag; - Veka wordt veroordeeld
- Civiel recht overigHoger beroepHof laat ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een financieel directeur in stand. Daar waar de rechtbank…
Gerechtshof Amsterdam|18 juli 2017|ECLI:NL:GHAMS:2017:2957
Indien de hoogte van deze schadeloosstelling kennelijk onredelijk is als bedoeld in artikel 7:681 BW, kan in de eerste benoemingsperiode de schadeloosstelling maximaal tweemaal de jaarvergoeding als bedoeld in 1.6 bedragen
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak, Wwz. Kantonrechter ontbindt op basis van beëindigingsovereenkomst, die later tijdig ontbonden…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|19 april 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:3494
FHCN heeft geaccepteerd, zodat hij geen belang meer heeft bij zijn op artikel 7:681 BW gebaseerde verzoeken (te weten de verzochte vernietiging van die opzegging en de later verzochte billijke vergoeding
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ. Opzegging arbeidsovereenkomst. Heeft de werkgever de arbeidsovereenkomst schriftelijk opgezegd, nadat…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|3 augustus 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:6702
kantonrechter verzocht om toekenning van: a.) een billijke vergoeding op grond van artikel 7:681 BW, omdat de opzegging is gedaan in strijd met artikel 7:671 BW; b.) een transitievergoeding
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek ontbinding arbeidsovereenkomst door zowel werkgever als - in reconventie - werknemer. Billijke vergoeding
Rechtbank Limburg|25 augustus 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:8348
feit dat géén sprake is van een opzegging door Transpo (zodat art. 7:681 BW niet in beeld komt), vat de kantonrechter dit tweede verzoek op als een beroep op art. 7
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOpzegging arbeidsovereenkomst met geestelijke. Geen instemming van werknemer vereist om rechtsgeldig op te…
Rechtbank Amsterdam|3 februari 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:571
bepaalde in artikel 7:671 BW. Die mogelijkheid biedt de wet niet (artikel 7:681 BW). Ook vernietiging wegens strijd met artikel 7:669 BW is wettelijk niet mogelijk. Het is aldus
- Civiel recht overigHoger beroepMet ingang van 5 juni 2015 gegeven ontslag niet kennelijk onredelijk om en valse of voorgewende reden. De aan…
Gerechtshof Amsterdam|19 december 2017|ECLI:NL:GHAMS:2017:5311
heeft geoordeeld. [appellant] stelt dat een ontslag op grond van het bepaalde in artikel 7:681 BW onder meer kennelijk onredelijk is als dit om een valse of voorgewende reden is gegeven
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding (art. 7:669 lid 3, onder g…
Parket bij de Hoge Raad|10 november 2017|ECLI:NL:PHR:2017:1256Aangehaald in 10 uitspraken
voor ontslag, het ontslag wegens ‘kennelijke onredelijkheid’ aan de rechter voor te leggen (art. 7:681 BW (oud)). Bij de beoordeling van de vraag of het ontslag ‘kennelijk onredelijk’ was, diende
- ArbeidsrechtHoger beroepWwz; dringende reden; voorshands bewijs geleverd geacht dat werknemer onder werktijd werkzaamheden voor eigen…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|9 februari 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:446
veroordelen tot: - betaling aan hem van een billijke vergoeding van € 50.000,-- op grond van 7:681 BW; - betaling van € 4.125,--, zijnde het loon over de termijn dat de arbeidsovereenkomst bij regelmatige opzegging
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht, Wwz. Samengestelde dringende reden voor ontslag op staande voet. Voor de door de kantonrechter…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 december 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:10695
niet mogelijk is, CRH te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW van € 100.000,- dan wel een in goede justitie te bepalen bedrag onder verstrekking
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht, Wwz. Kantonrechter heeft ontslag op staande voet terecht niet vernietigd.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 december 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:10769
niet mogelijk is, CRH te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW van € 100.000,- dan wel een in goede justitie te bepalen bedrag onder verstrekking
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOvergangsrecht WWZ. Elkaar opvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Laatste arbeidsovereenkomst…
Rechtbank Limburg|26 januari 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:738
geen sprake. Het verzoek tot vernietiging van de opzegging in de zin van art. 7:681 BW wordt dan ook afgewezen. 4.5. Nu de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van rechtswege is geëindigd
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.