Zoekresultaten

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|7 september 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:3856

Arbeidsrecht. WWZ. Kennelijke misslag in verzoekschrift eerste aanleg bij naamsvermelding verweerster. Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig. Billijke vergoeding op grond van artikel 7:681 lid 1 aanhef en onder a BW en vergoeding wegens onregelmatige opzegging op grond van artikel 7:672 lid 10 BW. Vordering…

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 juli 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:6159

Chauffeurscentrum te veroordelen betaling van een billijke vergoeding op grond van artikel 7:681 BW van € 10.000,- bruto; d. (het hof begrijpt:) Het Chauffeurscentrum te veroordelen tot betaling van € 1.978,73 bruto … voldoen; VIII Het Chauffeurscentrum te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding overeenkomstig artikel 7:681 BW van € 10.000,- bruto; IX Het Chauffeurscentrum te veroordelen in de kosten van de procedure

Gerechtshof 's-Gravenhage|14 oktober 2008|ECLI:NL:GHSGR:2008:BF6960

arbeidsongeschiktheid nadelige gevolgen voor de werknemer teweegbrengt de werkgever op grond van artikel 7:681 BW gehouden zijn de werknemer een vergoeding toe te kennen. 3.2 Tot de in aanmerking te nemen … ontslag naar het oordeel van het hof kennelijk onredelijk in de zin van artikel 7:681 BW. De stelling van Santrade dat [werknemer] onvoldoende aan zijn herstel en re-integratie heeft meegewerkt

Gerechtshof 's-Gravenhage|14 oktober 2008|ECLI:NL:GHSGR:2008:BI3292

arbeidsongeschiktheid nadelige gevolgen voor de werknemer teweegbrengt de werkgever op grond van artikel 7:681 BW gehouden zijn de werknemer een vergoeding toe te kennen. 3.2 Tot de in aanmerking te nemen … ontslag naar het oordeel van het hof kennelijk onredelijk in de zin van artikel 7:681 BW. De stelling van Santrade dat [geïntimeerde] onvoldoende aan zijn herstel en re-integratie heeft meegewerkt

Gerechtshof 's-Gravenhage|21 maart 2008|ECLI:NL:GHSGR:2008:BC7748

nevenvorderingen en na wijziging van eis: a. betaling van € 120.224,64 bruto ex art. 7:681 BW, b. betaling van € 10.466,09 bruto ex artt. 7:677 jo 7:680 BW … juni 2004, doch enkel voorzover de rechtbank in dat vonnis de op art. 7:681 BW gebaseerde vordering heeft afgewezen. In hoger beroept vordert [Werknemer] genoemd vonnis op dat punt te vernietigen

Gerechtshof Leeuwarden|13 december 2011|ECLI:NL:GHLEE:2011:BU8243

kwijting aan [appellante] een bedrag van € 20.000,- bruto bij wijze van schadevergoeding ex artikel 7:681 BW, te vermeerderen met de wettelijke rente vanaf de dag van de dagvaarding … kantonrechter dat er wat betreft de onredelijkheid van een ontslag als bedoeld in art. 7: 681 BW sprake moet zijn van een zekere evidentie en dat het bij een vordering ter zake

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|16 september 2008|ECLI:NL:GHSHE:2008:BG2170

niet kennelijk onredelijk. Als de opzegging kennelijk onredelijk is in de zin van artikel 7:681 BW, hetgeen uitdrukkelijk wordt betwist, zou een schadevergoeding aan de orde kunnen zijn. De kantonrechtersformule … geen maatstaf voor een schadevergoeding uit dien hoofde. De art. 7:681 BW procedure en de art. 7:685 BW procedure zijn dusdanig verschillend van aard dat toepassing van de kantonrechtersformule

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|1 maart 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:851

rechtsgrond voor toewijzing van een billijke vergoeding op grond van art. 7:681 BW is reeds gegeven met het oordeel dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig is. Het hof verwijst … duidelijkheid over de vraag of met de «billijke vergoedingen» zoals opgenomen in de artikelen 7:681 BW en 7:682, derde, vierde en vijfde lid, BW hetzelfde type vergoeding is bedoeld

Gerechtshof 's-Gravenhage|20 januari 2009|ECLI:NL:GHSGR:2009:BH0254

voor recht dat het hem verleende ontslag kennelijk onredelijk is, een vergoeding ex artikel 7:681 BW op basis van de kantonrechtersformule, bij C=1 neerkomend op € 171.735,12 bruto … correspondeert met het gegeven dat uit de Parlementaire Geschiedenis bij de invoering van artikel 7:681 BW niet blijkt dat het de bedoeling was om de regeling een ander karakter dan voorheen

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|13 oktober 2022|ECLI:NL:GHSHE:2022:3469

Arbeidsrecht WWZ. Ontslag op staande voet niet onverwijld gegeven, wel een dringende reden; geen billijke vergoeding

Gerechtshof Amsterdam|14 november 2023|ECLI:NL:GHAMS:2023:3334

Het ontbindingsverzoek houdt geen verband met het opzegverbod tijdens ziekte. Er is sprake van verwijtbaar handelen of nalaten door werknemer. Het verzoek van werknemer tot herstel van de arbeidsovereenkomst danwel toekenning van een billijke vergoeding wordt dan ook afgewezen. Omdat geen sprake is van ernstig…

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|25 januari 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:340

Wwz. Werkgever heeft de arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang opgezegd, terwijl de dringende reden ontbrak. Onjuiste tenaamstelling in verzoekschrift in eerste aanleg. Vergoeding wegens onregelmatige opzegging (art. 7:672 lid 9 BW), transitievergoeding (art. 7:673 BW) en billijke vergoeding (art. 7:681 lid 1…

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|8 februari 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:536

wwz; ontslag op staande voet na werkweigering nadat werknemer een voorstel tot weigering van de functie niet accepteert; Stoof/Mammoet

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|11 september 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:7918

uitvoerbaar bij voorraad, ZGG zal veroordelen: - tot betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW; - tot betaling van een bedrag gelijk aan het loon vanaf … subsidiair , ZGG te veroordelen tot (a) betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7: 681 BW, (b) betaling van het loon vanaf 2 mei 2016 tot aan het moment dat de arbeidsovereenkomst

Gerechtshof Amsterdam|24 april 2018|ECLI:NL:GHAMS:2018:1385

vanaf 1 oktober 2015; iv) wegens kennelijke onredelijkheid van de opzegging schadevergoeding ex artikel 7:681 BW, een bedrag van € 2.519,15 bruto per maand vanaf 1 oktober … vanaf 1 oktober 2015; iv) wegens kennelijke onredelijkheid van de opzegging schadevergoeding ex artikel 7:681 BW, een bedrag van € 3.983,08 bruto per maand vanaf 1 oktober

Rechtbank Maastricht|9 april 2003|ECLI:NL:RBMAA:2003:AF7129

moment in deze zaak, waar de vordering enkel is gebaseerd op artikel 7:681 BW, niet relevant. 4.6 De rechtbank overweegt derhalve reeds nu dat een eventuele toewijzing van een vergoeding niet … zorgverplichting op grond van artikel 7:658 BW, maar enkel op artikel 7:681 BW. In het kader van de beoordeling van de kennelijke onredelijkheid van de opzegging acht de rechtbank immers

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|17 september 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:2875

Arbeidsrecht WWZ. ontslag op staande voet wegens een onduidelijke dringende reden

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|12 januari 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:102Aangehaald in 6 uitspraken

Arbeidszaak. Verzoek billijke vergoeding na niet-verlengen van tijdelijke arbeidsovereenkomst. Werkgever heeft in redelijkheid tot oordeel kunnen komen dat van ‘goed functioneren’ onvoldoende sprake was. Terughoudende beschouwing van heimelijk gemaakte opnames van gesprekken. Anders dan werknemer heeft gesteld en door…

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|22 april 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:3215Aangehaald in 9 uitspraken

Wwz Ontslag op staande voet. (Voorwaardelijke) ontbinding.

Gerechtshof Leeuwarden|24 januari 2012|ECLI:NL:GHLEE:2012:BV1944Aangehaald in 6 uitspraken

daartoe aangevoerd dat het hem gegeven ontslag kennelijk onredelijk in de zin van art. 7: 681 BW is, primair omdat de opgegeven redenen vals zijn en subsidiair vanwege de gevolgen … door Polyganics vermelde redenen. 8. Van een valse reden in de zin van art. 7: 681 BW is sprake wanneer de opgegeven reden in werkelijkheid niet bestaat (HR 18 juni