349 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtBeschikkingWwz. Gevorderde aanzegvergoeding en transitievergoeding afgewezen.
Rechtbank Limburg|1 juni 2023|ECLI:NL:RBLIM:2023:3453
volledige betaling, € 262,19 bruto aan transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW, althans een in goede justitie te bepalen bedrag, vermeerderd met de wettelijke rente vanaf veertien dagen na dagtekening
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst. In traject van moeizame re-integratie is er gedurende zeven maanden geen…
Rechtbank Rotterdam|6 maart 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:3002
transitievergoeding, zoals hij subsidiair heeft verzocht. Op grond van het bepaalde in artikel 7:673 BW heeft een werknemer aanspraak op deze vergoeding wanneer de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werkgever wordt
- ArbeidsrechtBeschikkingWerkgever zegt arbeidsovereenkomst met werkgever op niet rechtsgeldige wijze op. Werknemer berust in einde…
Rechtbank Limburg|26 maart 2026|ECLI:NL:RBLIM:2026:2682
arbeidsovereenkomst is geëindigd, staat daarmee vast. [werkgever] is daarom op grond van art. 7:673 BW aan [werknemer] een transitievergoeding verschuldigd. 4.4. [werknemer] stelt dat hij al sinds 2024 geen loonstroken meer
- ArbeidsrechtBeschikkingWn vordert betaling van onder meer transitievergoeding na opzegging wg. Geen verweer van wg
Rechtbank Rotterdam|23 december 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:12705
volgende stukken: - het op 31 augustus 2021 ter griffie ontvangen verzoekschrift ex artikel 7:673 BW, met producties; - het oproepingsexploot van 1 december 2021. De mondelinge behandeling heeft plaatsgevonden op 23 november
- ArbeidsrechtBeschikkingBerekening transitievergoeding over gehele duur dienstverband of voor vergoeding uitgaan van dag waarop…
Rechtbank Den Haag|12 oktober 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:10305
kennen (transitie)vergoeding. [verzoekster] stelt zich op het standpunt dat deze op grond van 7:673 BW moet worden berekend over de gehele duur van het dienstverband, derhalve
- ArbeidsrechtBeschikkingOpzegging arbeidsovereenkomst. Billijke-, gefixeerde- en transitie- vergoeding toegewezen.
Rechtbank Limburg|19 mei 2021|ECLI:NL:RBLIM:2021:4293
geval een maandloon zou moeten zijn, blijft een raadsel. Berekend conform art. 7:673 BW bedraagt de transitievergoeding € 141,48 bruto . Dat bedrag zal derhalve worden toegewezen. 4.4. [verzoekster 1] verzoekt tevens
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst. Opzegverbod tijdens ziekte staat niet aan ontbinding in de weg. Na…
Rechtbank Rotterdam|6 november 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:12627
ontbonden per 1 januari 2024. Transitievergoeding 2.6. Op grond van het bepaalde in artikel 7:673 BW heeft een werknemer aanspraak op deze vergoeding wanneer de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werkgever
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding van arbeidsovereenkomst nadat een eerder gegeven ontslag op staande voet (in separate procedure)…
Rechtbank Rotterdam|11 maart 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:6066
niet in haar petitum heeft verwerkt. 2.7.1. Op grond van het bepaalde in artikel 7:673 BW heeft een werknemer aanspraak op deze vergoeding wanneer de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werkgever
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidsovereenkomst is op initiatief van werkgever niet verlengd en van rechtswege geëindigd. Opvolgend…
Rechtbank Gelderland|21 oktober 2022|ECLI:NL:RBGEL:2022:7224
conclusie dat [verwerende partij] aan [verzoekende partij] de wettelijke transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW is verschuldigd. Nu [verwerende partij] de hoogte van de door [verzoekende partij] verzochte transitievergoeding
- ArbeidsrechtBeschikkingGeen opzegging arbeidsovereenkomst door werknemer. Einde tijdelijke arbeidsovereenkomst door niet verlengen…
Rechtbank Rotterdam|28 december 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:13092
voortvloeiend uit de arbeidsovereenkomst. [verzoeker] heeft recht op de transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Omdat de transitievergoeding niet is betaald maakt [verzoeker] aanspraak op de wettelijke rente op grond
- Civiel recht overigBeschikkingWerknemer nam met onmiddellijke ingang ontslag en vordert vergoedingen. De kantonrechter oordeelt dat niet is…
Rechtbank Midden-Nederland|17 februari 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:2293
heeft op 27 oktober 2020 van [verzoeker] het verzoekschrift ex artikel 7:677 jo 7:673 BW (met 33 producties) ontvangen. De [verweerder] heeft als reactie op 5 januari 2021 een verweerschrift
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op grond van verstoorde arbeidsverhouding. Verzoek van de werknemer om…
Rechtbank Midden-Nederland|21 september 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:3802
grond) behoeven geen bespreking meer. De transitievergoeding 4.6. [verzoeker] is grond van artikel 7:673 BW bij beëindiging van de arbeidsovereenkomst aan [verweerster] de transitievergoeding verschuldigd, tenzij het eindigen van de arbeidsovereenkomst
- ArbeidsrechtBeschikkingWerknemer wordt mondeling door werkgever ontslag op staande voet aangezegd vanwege diefstal. Werknemer is het…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|2 februari 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:604
verzoekster] komt wegens de beëindiging van het dienstverband op grond van artikel 7:673 BW een transitievergoeding toe. De berekening van het verzochte bedrag van € 856,87 is niet weersproken en komt
- ArbeidsrechtBeschikkingWerknemer is in dienst geweest bij werkgever. In het kader van de afwikkeling van het dienstverband heeft…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|3 april 2025|ECLI:NL:RBZWB:2025:6751
werkgever] . 5.4. De gevorderde transitievergoeding van € 111,29 bruto is op grond van artikel 7:673 BW wel toewijsbaar. De gevorderde wettelijke rente over de transitievergoeding wordt toegewezen, te rekenen vanaf
- ArbeidsrechtBeschikkingWWZ. Verzoekers zijn op staande voet ontslagen en vragen een verklaring voor recht dat het dienstverband niet…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|18 maart 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:1916
billijke vergoeding, die tenminste gelijk is aan de transitievergoeding, verschuldigd is ex artikel 7:673 BW, althans een door de kantonrechter in goede justitie te bepalen bedrag, te voldoen binnen 14 dagen
- ArbeidsrechtBeschikkingRechtsgeldige beeindiging van uitzendovereenkomst
Rechtbank Rotterdam|11 november 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:13404
naast de transitievergoeding ten laste van de werkgever een billijke vergoeding toekennen (volgens artikel 7:673 BW lid 9). [verzoekster] stelt zich op het standpunt dat de handelwijze van Teamleiders.nu ernstig verwijtbaar
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op e-grond wegens schenden re-integratieverplichtingen. De voorschriften van…
Rechtbank Rotterdam|24 december 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:13439
wordt veroordeeld tot betaling van de transitievergoeding. Op grond van het bepaalde in artikel 7:673 BW heeft een werknemer aanspraak op deze vergoeding wanneer de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werkgever
- Civiel recht overigBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst, toekennen billijke vergoeding van € 75.000,-.
Rechtbank Amsterdam|12 april 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:2127
billijke vergoeding van € 525.000,00, naast de transitievergoeding op grond van artikel 7:673 BW. 5. Het verweer van [verweerder] komt hierna bij de beoordeling aan de orde. Beoordeling 6. De kantonrechter
- Civiel recht overigBeschikkingWerknemersverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst. Er is sprake van een slapend dienstverband en werkgever…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|22 december 2015|ECLI:NL:RBZWB:2015:9018
verweerster] primair te ontbinden wegens verwijtbaar handelen dan wel nalaten van [verweerster] ex artikel 7:673 BW, onder toekenning van een transitievergoeding en subsidiair de arbeidsovereenkomst te ontbinden onder toekenning
- ArbeidsrechtBeschikkingPro forma ontbinding. Partijen verzoeken nadrukkelijk ontbinding met ingang van 1 januari 2016. Ingevolge het…
Rechtbank Overijssel|30 juli 2015|ECLI:NL:RBOVE:2015:3663
Besluit Overgangsrecht Transitievergoeding geen aanspraak kan maken op een transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Werkgever verzoekt de ontbinding uit te spreken met ingang van 1 januari 2016, rekening houdend
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.