166 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepOrganist van kerkgemeente is niet werkzaam als werknemer op basis van een arbeidsovereenkomst, maar als…
Gerechtshof Den Haag|28 april 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:879
bruto, een billijke vergoeding van € 5.000,- bruto en een vergoeding op grond van art. 7:611 BW van € 5.000,-. 3.2 De PGG heeft verweer gevoerd en tevens een (voorwaardelijk) tegenverzoek ingediend
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkneemster vordert een salarisverhoging die collega’s die gelijke arbeid verrichten hebben gekregen. De…
Rechtbank Limburg|15 april 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:2953
hand van de eisen van goed werkgeverschap op de voet van art. 7:611 BW, in welke bepaling de algemene eisen van redelijkheid en billijkheid, zoals neergelegd
- BestuursprocesrechtEerste aanleg - enkelvoudigRechtbank Zeeland-West-Brabant · Eerste aanleg - enkelvoudig · Bestuursprocesrecht
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|16 april 2020|ECLI:NL:RBZWB:2020:1839
uitdrukking komt in artikel 125ter van de Ambtenarenwet en de onder toepassing van artikel 7:611 BW ontwikkelde civiele rechtspraak van de Hoge Raad (vgl. HR 30 januari
- Civiel recht overigHoger beroeppensioenrecht; uitleg pensioenovereenkomst; streefregeling; tussentijdse wijziging pensioenovereenkomst met…
Gerechtshof Den Haag|18 februari 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:211
pensioenrecht; uitleg pensioenovereenkomst; streefregeling; tussentijdse wijziging pensioenovereenkomst met vaste rekenrente niet rechtsgeldig overeengekomen; invloed fiscale minimum rekenrente?
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek werknemer toegewezen. Geen sprake van slapend dienstverband als bedoeld in…
Rechtbank Noord-Holland|2 april 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:2440
uitgangspunt dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap in de zin van art. 7:611 BW, gehouden is in te stemmen met een voorstel van de werknemer tot beëindiging
- BestuursprocesrechtEerste aanleg - enkelvoudigRechtbank Zeeland-West-Brabant · Eerste aanleg - enkelvoudig · Bestuursprocesrecht
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|16 april 2020|ECLI:NL:RBZWB:2020:1843
uitdrukking komt in artikel 125ter van de Ambtenarenwet en de onder toepassing van artikel 7:611 BW ontwikkelde civiele rechtspraak van de Hoge Raad (vgl. HR 30 januari
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Werkneemster is eerst formeel geschorst. Ook daarna laat de werkgever haar niet meer toe tot…
Rechtbank Limburg|8 juni 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:4051
maart 2020. 4.4. Uitgangspunt is dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap (art. 7:611 BW) de werknemer de gelegenheid dient te geven de bedongen arbeid te verrichten. Slechts
- Civiel recht overigBeschikkingOntslag op staande voet. Bewijswaardering meedelen ontslag. Eigenmachtig overboeken van EUR 135.000 naar…
Rechtbank Noord-Holland|16 december 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:10751
geldbedrag naar zijn eigen bankrekening overgemaakt. Als goed werknemer in de zin van artikel 7:611 BW en als controller/CFO, diende [eiser] integer te handelen en zich mede te richten naar
- Civiel recht overigHoger beroepVrijwaringsincident, een derde kan niet voor het eerst in hoger beroep in vrijwaring worden opgeroepen…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|10 maart 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:877
zijn voorgenomen besluit en [appellante] deze zorgplicht uit hoofde van goed werkgeverschap (art. 7:611 BW) heeft verzuimd, wordt daarom ook voorbijgegaan. 3.23 Het risico dat [geïntimeerde] heeft gelopen door er vanuit
- Civiel recht overigHoger beroepdienstongeval met letsel door nekklem tijdens training van penitentiar inrichtingswerker (ambtenaar)…
Gerechtshof Den Haag|14 juli 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:1264
aansprakelijk gesteld op grond van artikel 6:170 BW en/of 7:658 BW en/of 7:611 BW en/of 6:162 BW. 1.9 Bij beschikking van 2 mei 2016 heeft de rechtbank
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet wegens toe-eigenen van een scooter en gelden terecht dus gefixeerde schadevergoeding…
Rechtbank Noord-Holland|26 maart 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:2957
BW, althans artikel 6:162 BW, althans artikel 6:74 BW, althans artikel 7:611 BW gehouden is tot vergoeding van de volgende schadeposten: [kenteken 2] : € 200,-- [kenteken 4] : € 400,-- [kenteken
- ArbeidsrechtHoger beroepHerstel arb.ovk. na reorganisatieontslag. Geen terugwerkende kracht, wel voorzieningen ter compensatie van…
Gerechtshof Den Haag|7 april 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:561
arbeid in zijn functie van Teamleider Sorteren. Ook uit de eisen van artikel 7:611 BW vloeit zo’n verplichting niet voort. In zoverre faalt ook grief II. 3.8. Subsidiair stelt [appellant
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerkgever gehouden mee te werken aan een beëindiging van de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden.
Rechtbank Limburg|25 november 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:9401
geldt dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap in de zin van art. 7:611 BW, gehouden is in te stemmen met een voorstel van de werknemer tot beëindiging
- ArbeidsrechtBeschikkingGeen grondslag billijke vergoeding na beëindigen arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden.
Rechtbank Den Haag|30 juni 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:6500
vraag aan de orde of een werknemer op grond van goed werkgeverschap (art. 7:611 BW) gehouden is in te stemmen met een voorstel van de werknemer om een ‘slapend dienstverband
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigSlapend dienstverband. Werknemer doet terecht een beroep op Xella-uitspraak
Rechtbank Limburg|26 augustus 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:6426
uitgangspunt dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap in de zin van art. 7:611 BW, gehouden is in te stemmen met een voorstel van de werknemer tot beëindiging
- ArbeidsrechtBeschikkingOpzegging tijdens proeftijd in strijd met het verbod op discriminatie als bedoeld in 7:646 BW?
Rechtbank Rotterdam|30 januari 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:1001
artikel 7:681 lid 1 sub c BW en in strijd met artikel 7:611 BW en 7:676 lid 2 BW. 3.3 Carnisse heeft verweer gevoerd en heeft geconcludeerd tot afwijzing
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigStudiekostenbeding voor nagelstyliste. Niet in overeenstemming criteria HR (de arresten Muller/Van Opzeeland…
Rechtbank Gelderland|6 november 2020|ECLI:NL:RBGEL:2020:5775
regeling tussen partijen wettelijke grenzen kunnen stellen. Daarnaast kan in het kader van artikel 7:611 BW meewegen of de arbeidsovereenkomst voor bepaalde of onbepaalde tijd geldt. Als het beding is opgenomen
- Civiel recht overigBeschikkingDeelgeschil. Letselschade. Arbeidsongeval met kooi-aap (heftruck) en voetganger in loods. Voet- en armletsel…
Rechtbank Midden-Nederland|23 december 2020|ECLI:NL:RBMNE:2020:5674
geval haar werknemers schade oplopen tijdens hun werk. Dit is een schending van artikel 7:611 BW op grond waarvan een verzekeringsplicht geldt voor werkgevers. 2.16. Verder voeren [verweerders
- ArbeidsrechtBeschikkingOpzegging ‘slapend dienstverband’ na onderhandelingen over beëindigingsovereenkomst; werkgever veroordeeld…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|8 december 2020|ECLI:NL:RBZWB:2020:6127
lacune door aan de algemene norm van het goed werkgeverschap als bedoeld in artikel 7:611 BW een verplichting van de werkgever te ontlenen om in beginsel in te stemmen
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Achterstallig loon. Artikel 7:610b BW. Arbeidsomvang. Referteperiode.
Rechtbank Noord-Holland|25 november 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:9967
week, oftewel 140 uur per maand. Gelet op het goed werkgeverschap ex artikel 7:611 BW had het op de weg van Connexxion gelegen om de arbeidsovereenkomst op 1 december
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.