2.545 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtBeschikkingBeëindiging dienstverband na twee jaar arbeidsongeschiktheid. Berekening transitievergoeding. Wijziging…
Rechtbank Rotterdam|6 mei 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:5802
uitgangspunt dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap in de zin van art. 7:611 BW, gehouden is in te stemmen met een voorstel van de werknemer tot beëindiging
- Civiel recht overigKort gedingVordering tot wedertewerkstelling wordt afgewezen. Werkneemster vormde samen met een ander de tweehoofdige…
Rechtbank Overijssel|16 augustus 2017|ECLI:NL:RBOVE:2017:3287
verrichten, moet worden beoordeeld aan de hand van de algemene maatstaf van artikel 7:611 BW, die verwijst naar wat een goed werkgever behoort te doen en na te laten. Deze maatstaf
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerzoekster lijdt aan kyfoscoliose, ten gevolge waarvan zij arbeidsongeschikt is geraakt. Begin 2009 is zij…
Rechtbank Almelo|12 november 2010|ECLI:NL:RBALM:2010:BO4459
reïntegreren. Daarbij is zij onheus bejegend en genegeerd, hetgeen in strijd is met art. 7:611 BW, aldus [verzoekster]. Als gevolg van een en ander heeft zij psychische klachten gekregen en zijn
- Civiel recht overigKort gedingVan onrechtmatige c.q. ongeoorloofde concurrentie is volgens vaste rechtspraak eerst dan sprake wanneer de…
Rechtbank Rotterdam|28 januari 2014|ECLI:NL:RBROT:2014:576
grondslag gelegd dat [gedaagde] in strijd met goed werknemerschap in de zin van artikel 7:611 BW en daarmee tevens onrechtmatig jegens [eiseres] heeft gehandeld en nog steeds handelt door zich
- Civiel recht overigHoger beroepVVR-regeling Martinair. Op ontslagvergoeding bleek na het sluiten van een vaststellingsovereenkomst geen RVU…
Gerechtshof Amsterdam|20 juli 2021|ECLI:NL:GHAMS:2021:2198
heeft aan zijn vorderingen ten grondslag gelegd dat Martinair hem, op grond van artikel 7:611 BW dan wel 6:248 BW, in plaats van het toegekende bedrag van € 441.917,25 bruto
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van verstoorde arbeidsverhouding (art. 7:669 lid 3…
Parket bij de Hoge Raad|9 november 2018|ECLI:NL:PHR:2018:1484Aangehaald in 7 uitspraken
Arbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van verstoorde arbeidsverhouding (art. 7:669 lid
- ArbeidsrechtHoger beroepberoep op opleidingsbeding
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|22 april 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:1147
opleidingsvergoeding of commerciële tegenprestatie tegenover stond. 7.15. Het hof stelt voorop dat in artikel 7:611 BW, waarin het beginsel van goed werkgeverschap is neergelegd, de algemene eisen van redelijkheid en billijkheid
- Civiel recht overigHoger beroepVrijwaringsincident, een derde kan niet voor het eerst in hoger beroep in vrijwaring worden opgeroepen…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|10 maart 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:877
zijn voorgenomen besluit en [appellante] deze zorgplicht uit hoofde van goed werkgeverschap (art. 7:611 BW) heeft verzuimd, wordt daarom ook voorbijgegaan. 3.23 Het risico dat [geïntimeerde] heeft gelopen door er vanuit
- Civiel recht overigHoger beroepHet hof volgt [appellante] niet in haar onder 5.6 weergegeven opvatting, welke kort weergegeven neerkomt op…
Gerechtshof Amsterdam|8 april 2008|ECLI:NL:GHAMS:2008:BF5949
voor een beoordeling van de vordering op basis van het bepaalde in artikel 7: 611 BW, of de aanvullende en beperkende (werking van de) redelijkheid en billijkheid. Grief 18 Ten onrechte heeft
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigHet gaat in deze zaak om de vraag of de pensioenregeling van werknemer het karakter van een…
Rechtbank Midden-Nederland|15 december 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:6176
Het gaat in deze zaak om de vraag of de pensioenregeling van werknemer het karakter van een uitkeringsovereenkomst op basis van eindloon heeft, ondanks het feit dat de regeling is uitgevoerd door een kapitaal te verzekeren waarmee een eindloonpensioen wordt nagestreefd, maar niet gegarandeerd. De door de werknemer…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigLoonvordering. Bewijsopdrachten voor beide partijen.
Rechtbank Rotterdam|20 december 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:13058
verweer van Zoutewelle dat [eiser] als goed werknemer in de zin van artikel 7:611 BW het wijzigingsvoorstel van Zoutewelle had moeten aanvaarden vanwege gewijzigde omstandigheden, wordt eveneens verworpen. Vast staat
- Civiel recht overigHoger beroepPensioenrecht. Vraag of werkgever heeft gehandeld in strijd met de pensioenovereenkomst door de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|10 februari 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:771
Oskam op grond van de pensioenovereenkomst en het nawerkend goed werkgeverschap ex artikel 7:611 BW gehouden is om de NN-pensioenaanspraken van de pensioengerechtigden te indexeren overeenkomstig de indexaties
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigGeen prestatietoeslag toegekend aan werknemer. Strijd met goed werkgeverschap. Nu er geen criteria voor…
Rechtbank 's-Hertogenbosch|8 maart 2012|ECLI:NL:RBSHE:2012:BX7305
kennen dient dan deugdelijk te worden gemotiveerd. Dat volgt uit het in artikel 7:611 BW neergelegde vereiste van goed werkgeverschap, dat met zich brengt dat Schoenenreus zich in haar relaties
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigRelatiebeding. Eiser is in loondienst geweest bij gedaagde. In de arbeidsovereenkomst was een relatiebeding…
Rechtbank Rotterdam|18 november 2011|ECLI:NL:RBROT:2011:BU5268
rechtsgronden aan. 5.3 De kantonrechter stelt voorop dat, ingevolge de werking van artikel 7:611 BW, een werkgever zich als een goed werkgever moet gedragen en als zodanig de belangen
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Slapend dienstverband. Werkgever moet arbeidsovereenkomst opzeggen in verband met het op korte…
Rechtbank Rotterdam|23 oktober 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:8422
vervalt het recht van [eiseres] op de transitievergoeding. 3.4 Op grond van artikel 7:611 BW is [gedaagde] gehouden om tot beëindiging van de arbeidsovereenkomst over te gaan en aan [eiseres
- ArbeidsrechtBeschikkingWerknemer heeft borstkanker met uitzaaiingen. Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd wordt na afloop van de…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|22 maart 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:2334
bruto en subsidiair een schadevergoeding van € 4.000,00 bruto wegens schending van artikel 7:611 BW, zowel primair als subsidiair te vermeerderen met de wettelijke rente daarover vanaf 1 oktober
- ArbeidsrechtHoger beroepGerechtshof 's-Hertogenbosch · Hoger beroep · Arbeidsrecht
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|16 augustus 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:3685
toerekenbaar tekort is geschoten in de nakoming van zijn mede in art. 7:611 BW omschreven verplichting zich als een goed werkgever te gedragen en deswege schadeplichtig is geworden, maar de vordering
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigKort geding arbeidsrecht. Wedertewerkstelling en loonvordering afgewezen. Niet is gebleken dat werknemer niet…
Rechtbank Haarlem|7 september 2005|ECLI:NL:RBHAA:2005:AU4810
vordering [eiser] vordert bij wijze van voorlopige voorziening (samengevat) op grond van artikel 7:611 BW wedertewerkstelling bij Avia en veroordeling van Avia tot het geven van invulling aan het reïntegratietraject totdat
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigDe arbeidsovereenkomst is opgezegd met toestemming van het UWV. De enkele stelling dat de werkgever het UWV…
Rechtbank Limburg|29 maart 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:2713
niet meer mogelijk is). Hieruit volgt dat in de door [verzoeker] geschetste omstandigheden artikel 7:611 BW geen (aanvullende) grondslag naast 7:682 lid 1 BW kan bieden voor toewijzing
- Civiel recht overigHoger beroepUitleg afspraken en toenmalige wettelijke regeling betreffende vergoedingen na dienstongeval. Mondelinge…
Gerechtshof Den Haag|9 juni 2026|ECLI:NL:GHDHA:2026:1845
verzoek afgewezen. In deze mail staat onder meer het volgende: “Van aansprakelijkheid conform artikel 7:611 BW is geen sprake. (...) Wel is ten aanzien van uw client arbeidsongeschiktheid in en door
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.