10 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigHoger beroepontkennende beantwoording van de vraag of appellante, die geen werknemer was in de zin van art. 7:610 BW…
Gerechtshof Amsterdam|21 april 2015|ECLI:NL:GHAMS:2015:1521
vraag of appellante, die geen werknemer was in de zin van art. 7:610 BW, (wel) werknemer was in de zin van art. 1 onder b sub 2 BBA. Betekenis … appellante] geen werknemer van AT5 en/of ATV was in de zin van art. 7:610 BW, zijn de vorderingen alleen dan toewijsbaar, indien [appellante] op het moment waarop haar te kennen
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Overeenkomst inzake schoonmaakwerkzaamheden. Niet alleen geen arbeidsovereenkomst in de zin van…
Gerechtshof Amsterdam|20 januari 2015|ECLI:NL:GHAMS:2015:117
Arbeidsrecht. Overeenkomst inzake schoonmaakwerkzaamheden. Niet alleen geen arbeidsovereenkomst in de zin van art. 7:610 BW, ook is de eenmanszaak geen werknemer in de zin van het BBA. GERECHTSHOF AMSTERDAM afdeling civiel … niet meer in geschil dat de overeenkomst geen arbeidsovereenkomst in de zin van art. 7:610 BW is: de kantonrechter heeft in het onder 2 genoemde tussenvonnis overwogen dat daarvan geen sprake
- Bestuursrecht overigHoger beroeprookverbod cafés, uitzondering rookverbod voor kleine cafés zonder perosneel, werkgever/werknemer, gezagsverhouding
College van Beroep voor het bedrijfsleven|25 juni 2015|ECLI:NL:CBB:2015:219Aangehaald in 9 uitspraken
aanwezig zijn van een arbeidsrelatie zijn vereist (1) arbeid, (2) loon en (3) gezagsverhouding. (7:610 BW). Een en ander moet blijken uit de feitelijke omstandigheden, als er geen schriftelijke arbeidsovereenkomst
- Bestuursrecht overigHoger beroepBesluit uitvoering rookvrije werkplek, horeca en andere ruimten. Hinder of overlastvan werknemer van roken…
College van Beroep voor het bedrijfsleven|22 september 2015|ECLI:NL:CBB:2015:328
aanwezig zijn van een arbeidsrelatie zijn vereist (1) arbeid, (2) loon en (3) gezagsverhouding. (7:610 BW). Een en ander moet blijken uit de feitelijke omstandigheden, als er geen schriftelijke arbeidsovereenkomst
- Bestuursrecht overigHoger beroepBoete. Rol bestuursrechter. Wanneer een besluit tot oplegging van een bestuurlijke boete een deugdelijke…
College van Beroep voor het bedrijfsleven|22 september 2015|ECLI:NL:CBB:2015:330
aanwezig zijn van een arbeidsrelatie zijn vereist (1) arbeid, (2) loon en (3) gezagsverhouding. (7:610 BW). Een en ander moet blijken uit de feitelijke omstandigheden, als er geen schriftelijke arbeidsovereenkomst
- Bestuursrecht overigHoger beroepBesluit uitvoering rookvrije werkplek, horeca en andere ruimten. Hinder of overlast van werknemer van roken…
College van Beroep voor het bedrijfsleven|22 september 2015|ECLI:NL:CBB:2015:327
aanwezig zijn van een arbeidsrelatie zijn vereist (1) arbeid, (2) loon en (3) gezagsverhouding. (7:610 BW). Een en ander moet blijken uit de feitelijke omstandigheden, als er geen schriftelijke arbeidsovereenkomst
- Civiel recht overigHoger beroepTussenarrest. Zie ECLI:NL:GHAMS:2016:5223 en ECLI:NL:GHAMS:2018:221.
Gerechtshof Amsterdam|1 december 2015|ECLI:NL:GHAMS:2015:5090
periode 1 oktober 2011 tot 1 december 2011 is voldaan aan de in artikel 7:610 BW neergelegde criteria om van een arbeidsovereenkomst sprake te doen zijn, te weten dat tegen loon
- Civiel recht overigHoger beroepWerknemer is via uitzendbureau bij een derde gedetacheerd. Na circa 4 jaar wil de derde geen gebruik meer…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|14 april 2015|ECLI:NL:GHARL:2015:2690
arbeidsverhouding ontstaat die gelijk is te stellen aan een arbeidsovereenkomst op grond van art. 7:610 BW faalt dit betoogt. Voor deze stelling is geen wettelijke grondslag. De specifieke wettelijke regeling neergelegd
- ArbeidsrechtHoger beroepGeen arbeidsovereenkomst. Geen loon betaald of overeengekomen.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|25 augustus 2015|ECLI:NL:GHSHE:2015:3303
anders dan [appellante] stelt, niet te beschouwen als loon in de zin van art. 7:610 BW. Onder loon valt immers alleen de prestatie van de werkgever tegenover de door de werknemer
- Civiel recht overigHoger beroepHerhaald appel tegen de afwijzing van loonvorderingen op de grondslag van (primair) het bestaan van een…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|31 maart 2015|ECLI:NL:GHARL:2015:2406
geen sprake is van een arbeidsovereenkomst tussen [appellant] en [geïntimeerde] als bedoeld in artikel 7:610 BW. De primaire en subsidiaire vorderingen van [appellant], die zijn gebaseerd op het bestaan
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.