11 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; ontslag op staande voet; geen dringende reden in verband met persoonlijke omstandigheden; gefixeerde…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|23 juni 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2514Aangehaald in 8 uitspraken
BW worden als dringende redenen in de zin van het eerste lid van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer die tot gevolg hebben … niet bevoegd de arbeidsovereenkomst met [appellant] onverwijld op te zeggen als bedoeld in artikel 7:677 BW. Hieruit volgt dat de verzochte verklaring voor recht toegewezen kan worden. Vergoeding niet in acht
- Civiel recht overigHoger beroepontslag op staande voet onterecht gegeven. Billijke vergoeding in plaats van herstel van de…
Gerechtshof Den Haag|13 december 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:3611
incident te compenseren. Beoordeling grieven; ontslag op staande voet 4.1 Krachtens artikel 7:677 BW is de werkgever bevoegd de arbeidsovereenkomst onverwijld op te zeggen om een dringende reden, onder onverwijlde mededeling
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ-zaak: werknemer wegens frauduleuze handelingen terecht op staande voet ontslagen. Ernstige…
Gerechtshof Den Haag|15 april 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:1052
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. WWZ. Ontslag op staande voet, dringende reden. Ontbinding van de arbeidsovereenkomst…
Gerechtshof Den Haag|11 juli 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:1971
BW. Ontslag op staande voet 2.9 Op grond van artikel 7:677 BW is ieder der partijen bevoegd de arbeidsovereenkomst onverwijld op te zeggen wegens een dringende reden onder onverwijlde mededeling
- Civiel recht overigHoger beroepWwz. Tussenbeschikking. Ontslag op staande voet. Bewijsopdracht; werkgever moet bewijzen dat werknemer…
Gerechtshof Den Haag|9 augustus 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2442
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben
- Civiel recht overigHoger beroepWwz-zaak. Ontslag op staande voet op twee gronden, waaronder werkweigering. De kantonrechter heeft het…
Gerechtshof Den Haag|7 juni 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:1564
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben
- ArbeidsrechtHoger beroepWwz-zaak. Ontslag op staande voet op twee gronden, waaronder werkweigering. De kantonrechter heeft het…
Gerechtshof Den Haag|21 juni 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:1750
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben
- Civiel recht overigHoger beroepAppel van ECLI:NL:RBAMS:2015:8341. Anders dan de eerste rechter oordeelde, is ontslag op staande voet…
Gerechtshof Amsterdam|13 september 2016|ECLI:NL:GHAMS:2016:3748
BW worden als dringende redenen in de zin van het eerste lid van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet WSW-er (oud recht). Bewijslast voor de dringende reden berust, anders dan de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|26 juli 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:6084
appellant] zijn vordering uitsluitend op artikel 7:681 BW (oud) en niet op artikel 7:677 BW. Voor zover nodig vult [appellant] zijn juridische grondslag aan. Grief III keert zich tegen
- Civiel recht overigHoger beroepWWz-zaak Ontslag op staande voet niet onverwijld. Wettelijke verhoging. Geen vergoeding van de door werknemer…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|28 juni 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:5221
voor de werkgever als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. WWZ. Werkweigering. Dringende reden voor ontslag op staande voet.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|23 juni 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2513
sprake is van een dringende reden als bedoeld in lid 1 van artikel 7:677 BW. 3.5. Op grond van artikel 7:678 lid 1 BW worden voor de werkgever als dringende
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.