3 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Geen dringende reden voor ontslag op staande voet. Geen sprake van rechtsgeldige wijziging…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|19 juni 2025|ECLI:NL:GHSHE:2025:1737
Arbeidsrecht WWZ. Geen dringende reden voor ontslag op staande voet. Geen sprake van rechtsgeldige wijziging door werkgever van eerder vastgesteld verlof. Geen grond voor ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Herstel arbeidsovereenkomst.
- Civiel recht overigHoger beroepAruba. Schilderswerkzaamheden. Arbeidsovereenkomst voor bepaalde/onbepaalde tijd.
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|14 oktober 2025|ECLI:NL:OGHACMB:2025:246
loonvordering te matigen (op grond van art. 6:248 lid 2 BW of art. 7:680a BW) of om de wettelijke verhoging (op grond van art. 7:625 lid 1, laatste volzin
- Civiel recht overigHoger beroepin deze zaak gaat het om de vraag of partijen een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van acht maanden…
Gerechtshof Amsterdam|8 juli 2025|ECLI:NL:GHAMS:2025:1772
Wetboek (BW); dan wel (II) te bepalen om het loon te matigen ex artikel 7:680a BW. Daarnaast is verzocht om de overige verzoeken van [appellant] af te wijzen. Zowel primair
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.