Zoekresultaten

Rechtbank Utrecht|3 mei 2007|ECLI:NL:RBUTR:2007:BA4351

Kort geding. Arbeidsrecht. Leer-arbeidsovereenkomst. I.c. geen arbeidsovereenkomst i.d.z.v. art. 7:610 BW. Element 'arbeid' ontbreekt. Verwijzing in arbeidsovereenkomst naar CAO's doet aan voorgaande niet af. RECHTBANK UTRECHT Sector kanton Locatie … bedoeld onder 2.1.) is te beschouwen als een arbeidsovereenkomst in de zin van artikel 7:610 BW. [eiser] stelt zich op het standpunt dat er op grond van artikel 7:668a

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 december 2007|ECLI:NL:GHSHE:2007:BC0144

werknemer vast onderdeel geworden van het loon in de zin van artikel 7:610 BW. Een beding in de bedrijfscao waaruit volgens werkgever een bevoegdheid tot het plaatsen van de werknemer … werk- nemer vast onderdeel geworden van het loon in de zin van artikel 7:610 BW. Het doet er immers niet meer toe of de werk- nemer in nachtdienst of in dagdienst

Hoge Raad|13 juli 2007|ECLI:NL:HR:2007:BA6231Aangehaald in 55 uitspraken

Rotterdam en [betrokkene 1] sprake is van een arbeidsovereenkomst in de zin van art. 7:610 BW. Het hof heeft derhalve niet slechts gelet op hetgeen partijen bij het sluiten

Parket bij de Hoge Raad|13 juli 2007|ECLI:NL:PHR:2007:BA6231

doorslaggevend. Hierbij speelt ook een rol dat de definitie van de arbeidsoveenkomst in art. 7: 610 BW van dwingend recht is. Om die definitie kunnen partijen niet zomaar heen wandelen. Onderdeel … vastgelegd in de wet. Voor de arbeidsovereenkomst dient de rechter dus het dwingende art. 7:610 BW toe te passen en te bezien of de overeenkomst de daarin begrepen essentialia

Rechtbank Almelo|24 augustus 2007|ECLI:NL:RBALM:2007:BB3315

sluit hierbij aan bij de begripsbepaling uit het Burgerlijk Wetboek (BW) waar in artikel 7:610 BW een definitie wordt gegeven van de arbeidsovereenkomst. Op basis van het looncontrolerapport van13 oktober … verweerder voldoende aannemelijk gemaakt dat sprake is van loon in de zin van artikel 7:610 BW. Genoemde feiten en omstandigheden worden door eiser niet betwist. Eiser heeft in dit verband weliswaar

Gerechtshof Amsterdam|6 juni 2007|ECLI:NL:GHAMS:2007:BB1419

verrichten en dat belanghebbende zich jegens C heeft verplicht daarvoor loon te betalen (artikel 7:610 BW). 2.8.1. Naar het oordeel van het Hof is belanghebbende niet erin geslaagd aannemelijk te maken

Gerechtshof 's-Gravenhage|2 november 2007|ECLI:NL:GHSGR:2007:BC1203

voldoende aannemelijk is dat tussen partijen een arbeidsovereenkomst in de zin van artikel 7:610 BW heeft bestaan. Bij dit oordeel zijn de bewoordingen en strekking van het onder 2.1 vermelde schriftelijke

Rechtbank Breda|21 februari 2007|ECLI:NL:RBBRE:2007:1067

mening dat, voor zover hij geacht zou worden wel onder het bereik van artikel 7:610 BW te vallen, hij redelijkerwijs niet had moeten begrijpen dat zijn gedrag de beëindiging van zijn

Rechtbank 's-Gravenhage|25 juli 2007|ECLI:NL:RBSGR:2007:BB0334

arbeidsovereenkomst'. Dit laatste betreft personen die wel werknemer zijn in de zin van artikel 7:610 BW maar op grond van artikel 6, lid 1 onder c, Ziektewet zijn uitgesloten van verzekering

Rechtbank Rotterdam|11 december 2007|ECLI:NL:RBROT:2007:BC1136

degelijk is er sprake van een arbeidsovereenkomst. Aan alle elementen van artikel 7:610 BW is voldaan. Vanaf 7 juni 1989, het vertrek van [eiser] naar Ghana, is er in elk geval

Rechtbank 's-Gravenhage|11 december 2007|ECLI:NL:RBSGR:2007:BC1328

andere criteria hanteert dan de door de burgerlijke rechter te hanteren criteria van artikel 7:610 BW. 3.4. [B.] heeft aangevoerd dat het concurrentiebeding nietig dan wel vernietigbaar is, nu het beding

Parket bij de Hoge Raad|4 mei 2007|ECLI:NL:PHR:2007:AZ7770

aspecten ligt dat niet gesproken kan worden van een arbeidsovereenkomst als bedoeld in art. 7:610 BW. De kantonrechter heeft zich onbevoegd verklaard kennis te nemen van de onderhavige zaak en deze

Parket bij de Hoge Raad|22 juni 2007|ECLI:NL:PHR:2007:BA2922

Arbeidsgeschil over de vraag of een jaarlijks aan de werknemer van een bank uitgekeerde bonus moet worden betrokken bij de berekening van de vertrekpremie die ingevolge een Sociaal Plan aan hem toekomt en of hij over een bepaalde periode op die bonus aanspraak heeft (81 RO).

Parket bij de Hoge Raad|12 oktober 2007|ECLI:NL:PHR:2007:BA2622

Commissaris; 30% regeling