16 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtBeschikkingVerzoek tot vernietiging ontslag op staande voet toegewezen, medegedeelde reden fixeert de ontslagreden…
Rechtbank Gelderland|22 december 2025|ECLI:NL:RBGEL:2025:11563
werknemer, opzegverbod wegens ziekte. Loonvordering werknemer toegewezen ondanks het ontbreken van een deskundigenverklaring (artikel 7:629a BW), geen matiging loonvordering op grond van artikel 7:680a BW. RECHTBANK GELDERLAND Civiel recht Kantonrechter
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkgever heeft bewijs niet geleverd dat werknemer op staande voet is ontslagen, werkgever moet nog…
Rechtbank Rotterdam|26 september 2025|ECLI:NL:RBROT:2025:11818
moet nog achetstallig loon betalen. Wernemer was ziek, in redelijkheid geen deskundigenoordeel verlangen artikel 7:629a BW, arbeidsomvang artikel 7:610b. RECHTBANK ROTTERDAM locatie Rotterdam zaaknummer: 10952387 CV EXPL 24-5397 datum
- ArbeidsrechtBeschikkingDe arbeidsovereenkomst tussen partijen wordt op verzoek van werkgever ontbonden. Er is sprake van verwijtbaar…
Rechtbank Rotterdam|18 februari 2025|ECLI:NL:RBROT:2025:2052
gestaakt en b) de werkgever niet beschikt over een deskundigenverklaring als bedoeld in artikel 7:629a BW, tenzij dit in redelijkheid niet van de werkgever kan worden gevergd. [verweerder] heeft niet … kennis gegeven. Daarnaast heeft RTD een deskundigenoordeel van het UWV als bedoeld in artikel 7:629a BW overgelegd. [verweerder] kan niet worden herplaatst 4.18. Voor ontbinding is verder vereist dat [verweerder] niet
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigontbinding op de g-grond, ernstig verwijtbaar handelen gedurende re-integratietraject, in het belang van de…
Rechtbank Midden-Nederland|1 juli 2025|ECLI:NL:RBMNE:2025:3637
ontbinding op de g-grond, ernstig verwijtbaar handelen gedurende re-integratietraject, in het belang van de gezondheid van de werknemer dat de arbeidsovereenkomst wordt ontbonden, onredelijk beleid van werkgever, constant de druk opvoeren op werknemer, onterechte loonstops, billijke vergoeding, vergoeding…
- ArbeidsrechtKort gedingKG-vonnis. Toewijzing looneis.
Rechtbank Rotterdam|10 september 2025|ECLI:NL:RBROT:2025:12660
uitblijven van loonbetaling. Daarmee is het spoedeisend belang gegeven. Deskundigenverklaring als bedoeld in artikel 7:629a BW is niet nodig 2.5. Aan de ontvankelijkheid van de eis in kort geding staat … eiser] geen verklaring van een deskundige als bedoeld in artikel 7:629a BW heeft overgelegd . Met het oog op het doel van efficiënte geschillenbeslechting en rekening houdend met voormeld spoedeisend belang vindt
- ArbeidsrechtBodemzaakVerzoek van werkgever tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met de werknemer. Primair wegens verwijtbaar…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|11 maart 2025|ECLI:NL:RBZWB:2025:1548
Verzoek van werkgever tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met de werknemer. Primair wegens verwijtbaar handelen door niet nakomen re-integratieverplichtingen en subsidiair een verstoorde arbeidsrelatie. Verzoek op beide gronden afgewezen.
- Civiel recht overigHoger beroepOntbinding arbeidsovereenkomst door de kantonrechter op de grond dat de werkneemster haar…
Gerechtshof Den Haag|2 september 2025|ECLI:NL:GHDHA:2025:1734
niet kan gelden als een verklaring als bedoeld in artikel 7:629a BW. Het geschil tussen partijen of [verzoekster] zonder deugdelijke grond haar verplichtingen bedoeld in artikel 7:660a BW niet nakwam
- ArbeidsrechtKort gedingOpschorting en stopzetting loonbetaling wegens niet deelnemen re-integratieactiviteiten niet terecht. In kort…
Rechtbank Limburg|27 augustus 2025|ECLI:NL:RBLIM:2025:8341
echter niet van gebleken. De spoedeisendheid staat daarmee vast. Deskundigenverklaring nodig? 4.4. Ingevolge artikel 7:629a BW wijst de rechter een vordering tot betaling van loon als bedoeld in artikel 7
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Bekrachtiging afwijzing verzoek vernietiging ontslag op staande voet.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|16 oktober 2025|ECLI:NL:GHSHE:2025:2863
verschenen en zijn advocaat heeft zich onttrokken. Ook de deskundigenverklaring als bedoeld in artikel 7:629a BW die het hof in het kort geding heeft opgevraagd, is niet het geding gebracht
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigKort geding. Loonvordering ex artikel 7:629 BW. Geen deskundigenverklaring vereist in kort geding. Loonstop…
Rechtbank Limburg|11 april 2025|ECLI:NL:RBLIM:2025:3427
gehandeld. Niet ontvankelijk in verband met het ontbreken van een deskundigenverklaring 4.3. Ingevolge artikel 7:629a BW wijst de rechter een vordering tot betaling van loon als bedoeld in artikel 7
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst
Rechtbank Den Haag|15 december 2025|ECLI:NL:RBDHA:2025:27790
verzoekster] , in redelijkheid niet worden gevraagd dat zij een deskundigenverklaring als bedoeld in artikel 7:629a BW in het geding brengt omtrent de nakoming van verplichtingen. 4.6 In deze procedure wordt ervan
- ArbeidsrechtBeschikkingWerknemer vordert doorbetaling van zijn loon. Heeft werknemer zelf ontslag genomen? Bewijslast hiervan ligt…
Rechtbank Limburg|19 juni 2025|ECLI:NL:RBLIM:2025:6059
verweerder in het tegenverzoek] ook niet de verplichting uit artikel 7:658b BW en 7:629a BW om in deze procedure een deskundigenoordeel van het UWV te overleggen. 4.6. Uit het bericht
- ArbeidsrechtBeschikkingverzoek toegewezen op g-grond - wg heeft ten onrechte loon stopgezet
Rechtbank Rotterdam|9 april 2025|ECLI:NL:RBROT:2025:4988
loonbetaling niet stopzetten. 2.28. [persoon B] heeft geen deskundigenoordeel als bedoeld in artikel 7:629a BW bij haar zelfstandig verzoekschrift gevoegd, maar dat staat in dit geval niet aan toewijzing
- ArbeidsrechtBeschikkingToekenning billijke vergoeding aan werknemer, omdat de opzegging van de arbeidsovereenkomst wegens…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|31 juli 2025|ECLI:NL:RBZWB:2025:5717
Toekenning billijke vergoeding aan werknemer, omdat de opzegging van de arbeidsovereenkomst wegens arbeidsongeschiktheid te wijten is aan ernstig verwijtbaar handelen door de werkgever.
- ArbeidsrechtBeschikkingIngetrokken ontslag op staande voet. Veroordeling van werkgever tot betaling van achterstallig loon…
Rechtbank Noord-Holland|6 maart 2025|ECLI:NL:RBNHO:2025:2994
verweerder] dit niet (meer) heeft weersproken, is voor de loonvordering geen deskundigenverklaring ex artikel 7:629a BW vereist. Tussen partijen is in geschil of de arbeidsduur per 1 januari
- ArbeidsrechtBeschikkingIn deze zaak verzoekt de werknemer om vernietiging van het aan hem verleende ontslag op staande voet. De…
Rechtbank Noord-Holland|7 oktober 2025|ECLI:NL:RBNHO:2025:11652
basis van artikel 7:629 lid 3 sub d en e BW. Artikel 7:629a BW bepaalt bovendien dat de rechter een vordering tot betaling van loon tijdens ziekte afwijst als daarbij
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.