Zoekresultaten

Rechtbank Noord-Nederland|11 februari 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:746

kantonrechter is van oordeel van de detacheringsperiode wel meedeelt voor de toepassing van artikel 7:668a BW. De arbeidsverhouding tussen de provincie en eiseres voldoet aan de in artikel 7:610 BW … bieden ontbeert. Een andere uitleg, waarvoor noch artikel 7:615 BW, noch artikel 7:668a BW en de bijbehorende wetgeschiedenis aanknopingspunten bieden, zou het ongewenste gevolg hebben dat eiseres om drie jaar

Rechtbank Midden-Nederland|2 mei 2014|ECLI:NL:RBMNE:2014:1755

Indiensttreding bij doorstartend bedrijf na faillissement werkgever. Opvolgend werkgeverschap ex artikel 7:668a BW en artikel 7:667 BW. Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ontstaan op grond van artikel 7:668a BW. Vaststellingsovereenkomst … kantonrechter geoordeeld dat sprake is van opvolgend werkgeverschap in de zin van artikel 7:668a BW en artikel 7:667 BW, omdat aan alle vereisten wordt voldaan die aan opvolgend werkgeverschap

Parket bij de Hoge Raad|17 oktober 2014|ECLI:NL:PHR:2014:1869

Arbeidsrecht. Ketenregeling; art. 7:668a BW. Vierde, opvolgende arbeidsovereenkomst gesloten voor bepaalde dan wel onbepaalde tijd? Betekenis van samenhangende vaststellingsovereenkomst waarin beëindiging van de arbeidsovereenkomst is overeengekomen. Art. 7:902 BW. Vaststelling … vaststellingsovereenkomst nietig is wegens strijd met het (driekwart) dwingende karakter van art. 7:668a BW en dat zijn instemming met de vaststellingsovereenkomst tegen zijn wil is afgedwongen. Hij vordert in conventie onder

Gerechtshof Amsterdam|5 augustus 2014|ECLI:NL:GHAMS:2014:3164

BW. Toepasselijkheid Wet Tijdelijke Verruiming Ketenregeling. Beoordelingsvrijheid wetgever bij door wet nagestreefde doel. Artikel 7:668a BW. arrest ___________________________________________________________________ _ _ GERECHTSHOF AMSTERDAM afdeling civiel recht en belastingrecht, team II zaaknummer : 200.132.019/01 zaaknummer rechtbank

Rechtbank Overijssel|4 maart 2014|ECLI:NL:RBOVE:2014:1407

meetelt in de reeks van arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd in de zin van artikel 7:668a BW. Die uitleg valt in de gegeven omstandigheden vooralsnog uit in het voordeel van werkgever. Volgt

Rechtbank Noord-Nederland|21 februari 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:1252

arbeidsovereenkomst is gesloten, waardoor met ingang van 2 juli 2013 op grond van artikel 7:668a BW een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan. [eiser] voert aan dat artikel 7:668a BW … casu een vierde arbeidsovereenkomst is ontstaan, ontkennend moet worden beantwoord. Van misbruik van artikel 7:668a BW is evenmin sprake, aldus Tekenplus. Voorts voert Tekenplus aan voor het geval uitgegaan zou worden

Rechtbank Limburg|7 mei 2014|ECLI:NL:RBLIM:2014:5922

bijzonder beding over wijze van voortzetting. Werknemer koos welbewust niet voor een aan art. 7:668a BW ontleende grondslag (d.w.z. dat na een jaar een overeenkomst voor onbepaalde duur ontstaan zou zijn

Rechtbank Midden-Nederland|9 januari 2014|ECLI:NL:RBMNE:2014:74

aparte overeenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan. Hij beroept zich daarbij op artikel 7:668a BW, waaruit volgt dat indien sprake is van meer dan 3 opeenvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd … daartoe in ieder geval onvoldoende. 5.7. Voorts overweegt de kantonrechter het volgende. Artikel 7:668a BW moet worden geacht de implementatie te zijn van Richtlijn 1999/70/EG van 28 juni 1999 (hierna

Rechtbank Midden-Nederland|27 augustus 2014|ECLI:NL:RBMNE:2014:6139

vijf, althans drie opvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd heeft gehad. Op basis van artikel 7:668a BW heeft [eiseres] derhalve een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met MFM. Op grond … functie van [eiseres] bij Sanoma Media Netherlands B.V. De situatie als bedoeld in artikel 7:668a BW doet zich niet voor en van opvolgend werkgeverschap is geen sprake. MFM betwist dat [eiseres

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|28 januari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:172

arbeidsovereenkomst heeft te gelden als een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd op grond van artikel 7:668a BW, zodat de opzegging nietig is en [X. Aluminium Techniek B.V.] gehouden is tot doorbetaling … Aluminium Techniek B.V.] in hoger beroep nog steeds bedoelt te stellen dat artikel 7:668a BW toepassing mist vanwege het enkele feit dat slechts 30% van de functie bij [Y. Engineering

Rechtbank Noord-Nederland|7 oktober 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:4859

geschil 2.1 [eiser] heeft, mede in het licht van het bepaalde in artikel 7:668a BW, in essentie betoogd dat tussen haar en Enexis een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tot stand … werkgever, waarbij de overeenkomst voor bepaalde tijd bij het benaderen van de in artikel 7:668a BW grenzen niet in de oorspronkelijke vorm wordt voortgezet, maar wordt omgezet in een payrollconstructie, alsmede

Gerechtshof Den Haag|22 juli 2014|ECLI:NL:GHDHA:2014:2361

maakt op loon en wedertewerkstelling, omdat hij op grond van de zogenoemde ketenregeling (artikel 7:668a BW) een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd heeft bij Dakbeheer, als opvolgend werkgever van Dakteam

Rechtbank Noord-Holland|7 april 2014|ECLI:NL:RBNHO:2014:3010

december van enig jaar. (...) 2. In afwijking van het bepaalde in artikel 7:668a BW blijven alle tussen dezelfde partijen aangegane arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd steeds gelden als aangegaan voor bepaalde tijd