Zoekresultaten

Voor “"7:671c BW"”

Naar resultaten Uitgebreid zoeken

39 uitspraken gevonden

Sorteer op: Relevantie
  • ArbeidsrechtBeschikking
    Tussenbeschikking. Verzoek artikel 7:671c BW. De arbeidsovereenkomst wordt ontbonden met toekenning van de…

    Rechtbank Rotterdam24 april 2019ECLI:NL:RBROT:2019:10989

    Tussenbeschikking. Verzoek artikel 7:671c BW. De arbeidsovereenkomst wordt ontbonden met toekenning van de transitivergoeding en een billijke vergoeding. Alle beslissingen worden aangehouden in verband met hoger beroep. RECHTBANK ROTTERDAM zaaknummer … wettelijke rente over de openstaande huursommen. Indien het ontbindingsverzoek van [verzoeker] ex artikel 7:671c BW niet wordt toegewezen, dan wel wordt ingetrokken verzoekt Snoek Bakkerijen de arbeidsovereenkomst te ontbinden wegens

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2313

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7516926 \ EJ VERZ 19-66 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2312

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7516896 \ EJ VERZ 19-65 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2318

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7519037 \ EJ VERZ 19-73 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2314

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7518986 \ EJ VERZ 19-68 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2317

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7519023 \ EJ VERZ 19-72 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2315

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7518991 \ EJ VERZ 19-69 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2316

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7519017 \ EJ VERZ 19-71 Beschikking van 23 april

  • Civiel recht overigBeschikking
    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid…

    Rechtbank Oost-Brabant23 april 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:2311

    werknemersverzoek tot ontbinding v.d. arbeidsovereenkomst (art. 7:671c BW); ernstige verwijtbaarheid werkgever; billijke vergoeding; opvolgend werkgeverschap beschikking RECHTBANK OOST-BRABANT Civiel Recht Zittingsplaats Eindhoven Zaaknummer: 7519005 \ EJ VERZ 19-70 Beschikking

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5634

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Werknemer verzoekt ontbinding op grond van omstandigheden die van dien aard zijn dat…

  • ArbeidsrechtBeschikking
    Slapend dienstverband. Kantonrechter volgt visie AG, mede gelet op evt appelperikelen. Ernstige…

    Rechtbank Rotterdam27 september 2019ECLI:NL:RBROT:2019:7646

    ontvangen op 18 juli 2019, heeft [verzoeker] verzocht de arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:671c BW te ontbinden vóór het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd, te weten 26 oktober 2019, onder … houden van het dienstverband ernstig verwijtbaar. [verzoeker] verzoekt de arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:671c BW te ontbinden en aan hem de transitievergoeding toe te kennen van € 24.860,00 bruto. Aangezien

  • ArbeidsrechtBeschikking
    toewijzing werknemersverzoek ontbinding; slapend dienstverband; vergoeding ter hoogte transitievergoeding…

    Rechtbank Rotterdam24 december 2019ECLI:NL:RBROT:2019:10266

    processtukken is voorafgaand aan en tijdens de mondelinge behandeling kennisgenomen: het verzoekschrift ex artikel 7:671c BW met producties, ontvangen op 24 juli 2019; de bij brief van 22 augustus … geding gebrachte productie aan de zijde van [verzoeker] ; het verweerschrift ex artikel 7:671c BW met producties, ontvangen op 18 oktober 2019; de bij brief van 22 oktober 2019 in het geding

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5641

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Voorwaardelijk ontbindingsverzoek werknemer op grond van omstandigheden die van dien…

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5646

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Voorwaardelijk ontbindingsverzoek werknemer op grond van omstandigheden die van dien…

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5645

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Voorwaardelijk ontbindingsverzoek werknemer op grond van omstandigheden die van dien…

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5644

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Voorwaardelijk ontbindingsverzoek werknemer op grond van omstandigheden die van dien…

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5643

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Voorwaardelijk ontbindingsverzoek werknemer op grond van omstandigheden die van dien…

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische…

    Rechtbank Oost-Brabant2 oktober 2019ECLI:NL:RBOBR:2019:5642

    Werkgever verzoekt, na weigering UWV, ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische omstandigheden. Is toetsing aan artikel 7:669 lid 3 sub a BW in strijd met de vrijheid van vestiging en de vrijheid van ondernemerschap? Voorwaardelijk ontbindingsverzoek werknemer op grond van omstandigheden die van dien…

  • ArbeidsrechtBeschikking
    Ontslag op verzoek werknemer toegewezen, achterstallig salaris en transitievergoeding toegewezen. Billijke…

    Rechtbank Den Haag25 februari 2019ECLI:NL:RBDHA:2019:1632

    arbeidsovereenkomst met Haaklink BV zo spoedig mogelijk te ontbinden op grond van artikel 7:671c BW. Voorts verzoekt hij bij de ontbinding geen rekening te houden met zijn opzegtermijn, omdat Haaklink ernstig … aard zijn dat de arbeidsovereenkomst dadelijk of na korte tijd behoort te eindigen (artikel 7: 671c BW). [verzoeker] heeft aan zijn verzoek ten grondslag gelegd dat Haaklink BV ten tijde

  • ArbeidsrechtBeschikking
    slapend dienstverband; geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen of nalaten van de werkgever

    Rechtbank Den Haag9 juli 2019ECLI:NL:RBDHA:2019:8167

    arbeidsovereenkomst met werknemer op zo kort mogelijke termijn te ontbinden op grond van artikel 7:671c BW en werkgever te veroordelen tot het betalen van de wettelijke transitievergoeding ad € 31.449,-; primair, subsidiair … meer subsidiair verzoek verzoekt werknemer de arbeidsovereenkomst met werkgever op de voet van artikel 7:671c BW te ontbinden in de zin dat de arbeidsovereenkomst billijkheidshalve behoort te eindigen

Zoektips

Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.