19 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigCassatieBeëindiging arbeidsovereenkomst, (voorwaardelijk) ontslag op staande voet, art. 7:677 BW. Onverwijlde…
Hoge Raad|14 december 2012|ECLI:NL:HR:2012:BY2241
Beëindiging arbeidsovereenkomst, (voorwaardelijk) ontslag op staande voet, art. 7:677 BW. Onverwijlde mededeling? Dringende reden? Overschrijding grenzen rechtsstrijd. 14 december 2012 Eerste Kamer 11/05036 RM/DH Hoge Raad der Nederlanden Arrest
- Civiel recht overigBeëindiging arbeidsovereenkomst, (voorwaardelijk) ontslag op staande voet, art. 7:677 BW. Onverwijlde…
Parket bij de Hoge Raad|14 december 2012|ECLI:NL:PHR:2012:BY2241
Beëindiging arbeidsovereenkomst, (voorwaardelijk) ontslag op staande voet, art. 7:677 BW. Onverwijlde mededeling? Dringende reden? Overschrijding grenzen rechtsstrijd. Zaaknummer: 11/05036 mr. Wuisman Rolzitting: 19 oktober 2012 CONCLUSIE inzake : 1. [Eiser
- Civiel recht overigHoger beroepVorderingen in kort geding na ontslag op staande voet: vordering tot doorbetaling van loon voldoende…
Gerechtshof Arnhem|7 augustus 2012|ECLI:NL:GHARN:2012:BX4728
7:678 lid 1 BW worden als dringende redenen in de zin van artikel 7:677 BW lid 1 beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingKort geding. Ontslag op staande voet wegens onjuiste urenregistratie.
Gerechtshof Arnhem|27 maart 2012|ECLI:NL:GHARN:2012:BW0693
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet wegens herhaaldelijk te laat op het werk verschijnen. Ontslag onverwijld gegeven?
Gerechtshof Amsterdam|3 april 2012|ECLI:NL:GHAMS:2012:BW2157
wèl sprake is van een dringende reden in de zin van artikel 7:677 BW. Grief V faalt. 3. Slotsom en kosten Nu alle grieven vergeefs worden voorgesteld faalt het hoger beroep
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingHof bekrachtigt vonnis van de kantonrechter, waarbij loonvordering en vordering tot wedertewerkstelling van…
Gerechtshof Arnhem|21 augustus 2012|ECLI:NL:GHARN:2012:BX6060
7:678 lid 1 BW worden als dringende redenen in de zin van artikel 7:677 BW lid 1 beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingontslag op staande voet. . . . . .
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|21 februari 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BV6972
BW worden als dringende redenen in de zin van het eerste lid van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer die tot gevolg hebben
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding na onregelmatige opzegging; misbruik van bevoegdheid. Werknemer ontvankelijk; volgt ontbinding en…
Rechtbank Amsterdam|14 maart 2012|ECLI:NL:RBAMS:2012:BW1494
biedt immers expliciet de mogelijkheid om onregelmatig op te zeggen in artikel 7:677 BW. Er ontstaat alleen schadeplichtigheid. [verweerster] had er belang bij om onregelmatig op te zeggen, omdat de werkzaamheden
- Civiel recht overigHoger beroepKennelijk onredelijk ontslag. Anciënniteitsbeginsel
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|7 augustus 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BX3633
recht dat het aan hem gegeven ontslag onregelmatig is in de zin van artikel 7:677 BW; - ItoM te veroordelen tot betaling van een restant bedrag ter zake gefixeerde schadevergoeding
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsovereenkomst met bank, verdenking van een strafbaar en werk-gerelateerd feit. Onvoldoende openheid van…
Rechtbank Amsterdam|22 mei 2012|ECLI:NL:RBAMS:2012:BW6781
wordt als een dringende reden als bedoeld in art 7:685 lid 2 jo 7: 677 BW. 11.Dat er sprake is geweest van een dringende reden zoals door ABN-Amro gesteld
- Civiel recht overigKort gedingOntslag op staande voet, vernietiging beëindigingsovereenkomst wegens dwaling aan zijde werkgever.
Gerechtshof Arnhem|15 mei 2012|ECLI:NL:GHARN:2012:BW6429
Ontslag op staande voet, vernietiging beëindigingsovereenkomst wegens dwaling aan zijde werkgever.
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerweerder heeft aan een voormalig werkneemster van eiseres met ingang van 3 december 2010 een uitkering…
Rechtbank Amsterdam|27 april 2012|ECLI:NL:RBAMS:2012:BX3498
omstandigheden die als dringende reden moeten worden aangemerkt. Gelet op de samenhang met artikel 7:677 BW moet daarnaast worden bezien of, indien zich een omstandigheid voordoet die objectief als dringende reden
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingGerechtshof 's-Hertogenbosch · Hoger beroep kort geding · Civiel recht overig
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|31 januari 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BV2746
BW worden als dringende redenen in de zin van het eerste lid van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer die tot gevolg hebben
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerwijtbare werkloosheid in de zin van de WW. In de onderhavige zaak heeft verweerder geen contact opgenomen…
Rechtbank Amsterdam|19 december 2012|ECLI:NL:RBAMS:2012:BY8874
omstandigheden die als dringende reden moeten worden aangemerkt. Gelet op de samenhang met artikel 7:677 BW moet daarnaast worden bezien of, indien zich een omstandigheid voordoet die objectief als dringende reden
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigNu aan de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van eiseres een vertrouwensbreuk en niet het weigeren van de…
Rechtbank Amsterdam|6 juni 2012|ECLI:NL:RBAMS:2012:BX5049
omstandigheden die als dringende reden moeten worden aangemerkt. Gelet op de samenhang met artikel 7:677 BW moet daarnaast worden bezien of, indien zich een omstandigheid voordoet die objectief als dringende reden
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningVordering tot doorbetaling en wedertewerkstelling na een ontslag op staande voet. Dringende reden komt in…
Rechtbank Arnhem|30 maart 2012|ECLI:NL:RBARN:2012:BW0692
februari 2012 niet kwalificeren als een dringende reden in de zin van artikel 7:677 BW, [werknemer] dus terecht een beroep heeft gedaan op de vernietigbaarheid van de opzegging, de arbeidsovereenkomst daarmee
- Civiel recht overigKort gedingIn onderhavige zaak wordt geoordeeld dat aannemelijk is dat partijen een verlenging van de…
Rechtbank Utrecht|22 augustus 2012|ECLI:NL:RBUTR:2012:BX5429
opzegging door [gedaagde] per 15 mei 2012 onregelmatig is in de zin van artikel 7:677 BW, en [gedaagde] op grond daarvan schadeplichtig is jegens [eiseres]. [eiseres] heeft haar vordering gebaseerd
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerklaring voor recht dat ontslag op goede gronden is vernietigd. Vordering is niet verjaard maar wordt wel…
Rechtbank Arnhem|25 mei 2012|ECLI:NL:RBARN:2012:BW9001
mogelijk door het instellen van een eis in rechte (artikel 3:316 BW). Artikel 7:677 BW is alleen maar van toepassing als een opzegging niet (meer) vernietigbaar is of wanneer
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigconcurrentiebeding ex 7:653 BW en exhibitieplicht ex art 843a RV
Rechtbank Utrecht|3 september 2012|ECLI:NL:RBUTR:2012:BX6448
goede justitie te bepalen bedrag, als gefixeerde schadevergoeding ex artikel 7:677 BW jo. artikel 7:680 BW, te vermeerderen met de wettelijke rente daarover vanaf 8 december 2011, althans vanaf
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.