18 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigHoger beroepBeroepsfout rechtsbijstandverlener. Deze heeft niet de zorgvuldigheid betracht die van redelijk bekwaam en…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|18 december 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:11009
over mogelijkheid van het indienen van een zelfstandig tegenverzoek in een ontbindingsprocedure ex art. 7:685 BW (oud). Onderzocht is of een dergelijk verzoek een beter resultaat zou hebben opgeleverd … augustus 2013 heeft Van Lieshout op de voet van artikel 7:685 BW (oud) bij de kantonrechter in Haarlem een verzoekschrift ingediend tot ontbinding van de arbeidsover-eenkomst (hierna: de eerste procedure
- Civiel recht overigHoger beroepKantonrechter ontbindt arbeidsovereenkomst en kent vergoeding ex artikel 7:685 BW (oud) toe zoals partijen…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|13 november 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:9842
Kantonrechter ontbindt arbeidsovereenkomst en kent vergoeding ex artikel 7:685 BW (oud) toe zoals partijen dat na onderhandelingen waren overeengekomen en in een overeenkomst hadden vastgesteld. Daarna beroept werknemer zich op wachtgeld … gedaan op wachtgeld en WW.” 2.17 Onder toezending van het concept-verzoekschrift ex artikel 7:685 BW (oud) heeft de advocaat van VNN bij brief d.d. 31 augustus 2012 de tijdens
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Wet werk en zekerheid. Procesrecht. Mag ontbindingsrechter gelegenheid bieden tot intrekking…
Parket bij de Hoge Raad|18 mei 2018|ECLI:NL:PHR:2018:497
bepaling nagenoeg geheel uit het voor de invoering van de Wwz geldende ontbindingsartikel, artikel 7:685 BW (oud), is overgenomen. Artikel 7:685 lid 9 BW (oud), bepaalde dat de rechter, alvorens … arbeidsovereenkomst in te dienen. De indiening van een zelfstandig tegenverzoek ex artikel 7:685 BW had tot gevolg dat de werknemer zich niet meer tegen de ontbinding van de arbeidsovereenkomst verzette
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Voorwaardelijke ontbinding na ontslag op staande voet. Art. 7:685 (oud) BW. Na…
Parket bij de Hoge Raad|3 augustus 2018|ECLI:NL:PHR:2018:924
Arbeidsrecht. Voorwaardelijke ontbinding na ontslag op staande voet. Art. 7:685 (oud
- Civiel recht overigHoger beroepGebondenheid overeenkomst, vertrekregeling, tienjaarstoezegging.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|16 oktober 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:9100
artikel 7:677 lid 1 BW of een ontbinding van de arbeidsovereenkomst ex artikel 7:685 BW wegens een dringende reden als bedoeld in artikel 7:677 lid 1 BW, heeft Werknemer … toegekend uit hoofde van de beëindiging van de arbeidsovereenkomst, zoals bijvoorbeeld uit hoofde van (…) 7:685 (…) BW, zal er toe leiden dat de overeengekomen schadeloosstelling met het bedrag van de toegekende andere
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Recht op transitievergoeding bij ontslag op staande voet (onverwijlde opzegging om een…
Parket bij de Hoge Raad|12 januari 2018|ECLI:NL:PHR:2018:46
tussen een ontslag op staande voet en een ontslag wegens een gewichtige reden (art. 7:685 BW (oud)). Verder is uit de wetsgeschiedenis af te leiden dat een ontslag op staande voet
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Wet werk en zekerheid. Art. 7:683 lid 3 BW. Verplichting tot toekenning billijke vergoeding…
Parket bij de Hoge Raad|23 februari 2018|ECLI:NL:PHR:2018:186
Arbeidsrecht. Wet werk en zekerheid. Art. 7:683 lid 3 BW. Verplichting
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingKort geding. Arbeidsongeval van een werknemer die bij industriële schoonmaakwerkzaamheden aan een…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|17 juli 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:3116
geïntimeerde] in de uitoefening van zijn werkzaamheden schade heeft geleden. Het is overeenkomstig artikel 7:685 BW dus aan [appellante] als werkgever te stellen en zonodig te bewijzen, kort gezegd
- Civiel recht overigHoger beroepBedrijfsbeëindiging. Geen kennelijk onredelijk ontslag.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 september 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:7965
januari 2015 ingediende verzoek van [appellant] om op grond van artikel 7:685 BW de arbeidsovereenkomst op een eerdere datum te ontbinden afgewezen. 2.9 [geïntimeerde] heeft [appellant] uiteindelijk, na een verhoging
- Civiel recht overigHoger beroepBedrijfsbeëindiging Geen kennelijk onredelijk ontslag
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 september 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:7964
januari 2015 ingediende verzoek van [appellant] om op grond van artikel 7:685 BW de arbeidsovereenkomst op een eerdere datum te ontbinden afgewezen. 2.9 [geïntimeerde] heeft [appellant] uiteindelijk, na een verhoging
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Ontbindingsverzoek werkgever. Seksuele intimidatie, misbruik maken van leidinggevende positie…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|21 juni 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:2705
regelend de huidige ontbindingsprocedure anders dan de daarvoor geldende ontbindingsprocedure als bedoeld in artikel 7:685 BW (oud), de woorden “te allen tijde” niet meer kent, maar die strekking is in stand
- Civiel recht overigHoger beroepGeen verwijtbaar handelen en evenmin verstoorde arbeidsverhouding. Kantonrechter heeft ontbindingsverzoek…
Gerechtshof Den Haag|27 december 2018|ECLI:NL:GHDHA:2018:3678
conclusie dat dit [verweerder] niet zou zijn toegestaan. Dit is een beschikking ex artikel 7:685 BW (oud), waartegen destijds geen hoger beroep mogelijk was. Aan een dergelijke beschikking komt geen kracht
- Civiel recht overigOp tegenspraakverzoek ex art. 7:671C lid 1 BW afgewezen wegens gebrek aan belang, nu arbeidsovereenkomst binnenkort van…
Rechtbank Noord-Nederland|20 juni 2018|ECLI:NL:RBNNE:2018:2215
handelde over de vraag of ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:685 BW mogelijk was na opzegging van de arbeidsovereenkomst, volgt dat voor toewijsbaarheid van een verzoek
- Civiel recht overigPrejudiciële vragen (art. 392 Rv). Arbeidsrecht, Wwz. Transitievergoeding (art. 7:673 BW). Uitsluiting van…
Parket bij de Hoge Raad|9 februari 2018|ECLI:NL:PHR:2018:158
onder het oude recht geldende ontslagvergoedingen van de artikelen 7:681 en 7:685 BW (oud), de schadevergoeding bij kennelijk onredelijke beëindiging en de vergoeding voor ontbinding wegens gewichtige reden. Blijkens
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak. Ontbinding beëindigingsovereenkomst (vaststellingsovereenkomst) vanwege een tekortkoming van de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|10 april 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:3329
Arbeidszaak. Ontbinding beëindigingsovereenkomst (vaststellingsovereenkomst) vanwege een tekortkoming van de werkgever in de nakoming van zijn verplichtingen uit die overeenkomst, te weten schending van het beding om zich niet negatief over elkaar uit te laten. De uit de ontbinding voortvloeiende…
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Transitievergoeding bij ontslag wegens ziekte kort voor het bereiken van de pensioengerechtigde…
Parket bij de Hoge Raad|8 juni 2018|ECLI:NL:PHR:2018:698
Arbeidsrecht. Transitievergoeding bij ontslag wegens ziekte kort voor het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd; art. 7:673 lid 1 BW. Vraag of volledige vergoeding naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar is; art. 6:2 lid 2 BW en art. 6:248 lid 2 BW. Dwingende wetsbepaling,…
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst door kantonrechter houdt in appel geen stand…
Parket bij de Hoge Raad|19 oktober 2018|ECLI:NL:PHR:2018:1270
Arbeidsrecht. Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst door kantonrechter houdt in appel geen stand. Hof herstelt arbeidsovereenkomst per datum beschikking. Klachten gericht tegen hersteldatum en tegen het niet treffen van een voorziening. Samenhang met zaak onder nummer 18/00758.
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Procesrecht. Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst door kantonrechter houdt in appel…
Parket bij de Hoge Raad|19 oktober 2018|ECLI:NL:PHR:2018:1271
Arbeidsrecht. Procesrecht. Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst door kantonrechter houdt in appel geen stand. Hof herstelt arbeidsovereenkomst per datum beschikking. Schending regime met betrekking tot enkelvoudige mondelinge behandeling in meervoudig te beslissen zaak? Herstel arbeidsovereenkomst door…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.