3 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigKort gedingart. 7:692 BW Payrollovereenkomst. Overgang van onderneming? Her-aanbesteding payrolling. Ontbindende…
Rechtbank Noord-Nederland|10 februari 2026|ECLI:NL:RBNNE:2026:366
7:692 BW Payrollovereenkomst. Overgang van onderneming? Her-aanbesteding payrolling. Ontbindende voorwaarde in arbeidsovereenkomst, afhankelijk van beëindiging opdracht, toelaatbaar? RECHTBANK NOORD-NEDERLAND Civiel recht Kantonrechter Zittingsplaats Assen Zaaknummer: 12030285 \ VV EXPL
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer die door Indiase werkgever meer dan 10 jaar is uitgeleend aan dochtermaatschappij in Nederland…
Rechtbank Amsterdam|26 februari 2026|ECLI:NL:RBAMS:2026:2795
verklaren voor recht dat tussen Tata NL en [verzoeker] een payrollovereenkomst bestaat ex artikel 7:692 BW; i. de opzegging van de payrollovereenkomst per 5 september 2025 voor zover vereist te vernietigen … detachering, die gelijk moet worden gesteld met de payrollovereenkomst in de zin van artikel 7:692 BW. Ook dan heeft [verzoeker] recht op doorbetaling van loon. 5. Het voorgaande leidt bovendien
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigUitzendovereenkomst of payrollovereenkomst?
Rechtbank Overijssel|15 september 2026|ECLI:NL:RBOVE:2026:5713
werkgever verstrekte opdracht arbeid te verrichten onder toezicht en leiding van de derde. Artikel 7:692 BW bepaalt dat de payrollovereenkomst een uitzendovereenkomst is, waarbij de overeenkomst van opdracht tussen de werkgever
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.