Jurisprudentie artikel 7:616a BW

21/05264

Arbeidsrecht. Platformwerk. Waren de schoonmakers bij het (inmiddels failliet verklaarde) platform Helpling werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst of uitzendovereenkomst met Helpling, of op basis van een arbeidsovereenkomst met de huishoudens? Kan een particulier huishouden kwalificeren als inlener (“derde”) in…

Eerste aanleg - meervoudig · Amsterdam · C/13/692040 / HA ZA 20-1079

WAMCA - collectieve actie van FNV en CNV tegen Temper - incident m.b.t. de ontvankelijkheid, toetsing ex artikel 1018c lid 5 Rv - aanwijzing exclusieve belangenbehartiger.

Cassatie · 21/05264

Arbeidsrecht. Uitzendovereenkomst. Platformwerk. Driehoeksverhouding. Art. 7:610 BW. Art. 7:690 BW. Kan particulier huishouden een uitzendkracht inlenen? Kwalificatie.

Hoger beroep · 's-Hertogenbosch · 200.228.863_01

Procedure van de vakbond FNV over contracting. Is er sprake van uitzending of aanneming van werk? Uitleg CAO Pluimvee.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Enschede · 6700454 \ CV EXPL 18-892

De kantonrechter in Enschede oordeelt dat PostNL hoofdelijk aansprakelijk is voor achterstallig loon aan pakketsorteerders die het bedrijf inleende via een met uitzendbureau In Person opgezette ‘contracting'- constructie. Het pakketbedrijf handelde onrechtmatig en profiteerde bewust van de onderbetaling van…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Zwolle · 6384763 CV EXPL 17-6465

collectieve actie van vakbond tot betaling van schadevergoeding wegens onrechtmatige daad niet mogelijk. Geen aanneming van werk maar uitzendovereenkomst tussen werkgever en inlener. Inhoud van de vergewisplicht van artikel 9.2 cao Metalektro. Ontbrekend causaal verband tussen het niet nakomen van de vergewisplicht en…

Kort geding · Rotterdam · 11842769 VV EXPL 25-487

Kort geding; Cao Schoonmaak; contractwisseling; nieuwe arbeidsovereenkomst met ander schoonmaakbedrijf; wie is werkgever; artikel 7:616a BW.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Apeldoorn · 11465656 HA 24-91

Hongaarse arbeidsmigranten. Arbeidsovereenkomst met uitzendbureau niet aangetoond. Het verrichten van werkzaamheden bij de inlener staat wel vast. Inlener is op grond van artikel 7:616a BW hoofdelijke aansprakelijk voor de betaling van loon. Inlener heeft niet aannemlijk gemaakt dat haar niet kan worden verweten dat…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Utrecht · 10799404 UC EXPL 23-7860

Afwijzing vordering tot uitbetaling van alle uren waarvoor de werknemer tijdens aanwezigheidsdiensten was ingeroosterd. De aanwezigheidsdiensten zijn niet volledig aan te merken als arbeidstijd. De vergoeding van 5 werkuren per dienst die de werkgever heeft toegekend is niet onredelijk. (ZIE OOK:…

Hoger beroep · Amsterdam · 200.317.968/01

De opdrachtgever van de werkgever wordt veroordeeld om op grond van art. 7:616a BW het loon te betalen. De situatie dat het de opdrachtgever niet kan worden verweten (art. 7:616a lid 2 BW) dat het loon niet is betaald, doet zich niet voor. De opdrachtgever wordt ook veroordeeld om aan de werknemer loonstroken (art.…

Hoger beroep · Amsterdam · 200.346.817/01

Art. 7:690 BW. Overeenkomst tussen een werker en een opdrachtgever komt tot stand via het online platform van Temper. Vakbonden stellen cao-nakomingsvorderingen, een cao-schadevordering en vorderingen op grond van de WAMCA in. Uitzendovereenkomst tussen Temper en de werker? HR 24 maart 2023, ECLI:NL:HR:2023:443…

Kort geding · Assen · 12030285 \ VV EXPL 25-95

art. 7:692 BW Payrollovereenkomst. Overgang van onderneming? Her-aanbesteding payrolling. Ontbindende voorwaarde in arbeidsovereenkomst, afhankelijk van beëindiging opdracht, toelaatbaar?

Beschikking · Apeldoorn · 11465656_HA_VERZ_24-91

Hongaarse arbeidsmigranten. Inlener is op grond van artikel 7:616a BW hoofdelijk aansprakelijk voor de betaling van loon. De stukken die inlener naar aanleiding van het incidentele verzoek van de werknemers heeft overgelegd, geven geen aanleiding om terug te komen op het daarover eerder gegeven oordeel. Vervolg op…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Leeuwarden · 11924740 \ VV EXPL 25-64

Loonvordering. Artikel 7:616a BW Ketenaansprakelijkheid binnen een concern, intercompany uitlenen van personeel, hoofdelijk aansprakelijk voor betaling loon.

Kort geding · Rotterdam · 11842769 VV EXPL 25-487

Kort geding; Cao Schoonmaak; contractwisseling; nieuwe arbeidsovereenkomst met ander schoonmaakbedrijf; wie is werkgever; artikel 7:616a BW.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Amsterdam · 11252468 CV EXPL 24-10361

Tennislerares vordert met terugwerkende kracht betaling van (leeftijdsgerelateerde) vakantiedagen, feestdagen, taakuren en onkostenvergoeding. Partijen zijn geen all-in loon overeengekomen. De tien minuten tussen de lessen door, worden niet aangemerkt als taak- en vakantie uren. Payrollovereenkomst. Zowel de formele…

Kort geding · Rotterdam · 11601180 VV EXPL 25-161

Kort geding. Opdrachtgever van werknemer is aansprakelijk voor betalen loon op basis van ketenaansprakelijkheid, 7:616a BW. Geen vereenzelviging, arbeidsovereenkomst of onrechtmatig handelen. Opdrachtgever hoeft ook geen wettelijke verhoging te betalen en loonstroken af te geven.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Apeldoorn · 11465656 HA 24-91

Hongaarse arbeidsmigranten. Arbeidsovereenkomst met uitzendbureau niet aangetoond. Het verrichten van werkzaamheden bij de inlener staat wel vast. Inlener is op grond van artikel 7:616a BW hoofdelijke aansprakelijk voor de betaling van loon. Inlener heeft niet aannemlijk gemaakt dat haar niet kan worden verweten dat…

Cassatie · 21/05264

Arbeidsrecht. Uitzendovereenkomst. Platformwerk. Driehoeksverhouding. Art. 7:610 BW. Art. 7:690 BW. Kan particulier huishouden een uitzendkracht inlenen? Kwalificatie.

Kort geding · Rotterdam · C/10/690768 / KG ZA 24-1181

Kort geding. Ipr. Rechtsmacht. Toepasselijk recht. Achterstallig loon 67 schepelingen binnenvaart op de Donau. Loonvorderingen tegen uitlener en inlener personeel. Geen gebod aan scheepseigenaren tot gehengen en gedogen eventuele toekomstige verhaalsexecutie schepen.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Rotterdam · 10987264 CV EXPL 24-7289

Opeisbaarheid geldlening, eigen schuld, beroep op verrekening.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Utrecht · 10799404 UC EXPL 23-7860

Afwijzing vordering tot uitbetaling van alle uren waarvoor de werknemer tijdens aanwezigheidsdiensten was ingeroosterd. De aanwezigheidsdiensten zijn niet volledig aan te merken als arbeidstijd. De vergoeding van 5 werkuren per dienst die de werkgever heeft toegekend is niet onredelijk. (ZIE OOK:…

21/05264

Arbeidsrecht. Platformwerk. Waren de schoonmakers bij het (inmiddels failliet verklaarde) platform Helpling werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst of uitzendovereenkomst met Helpling, of op basis van een arbeidsovereenkomst met de huishoudens? Kan een particulier huishouden kwalificeren als inlener (“derde”) in…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Arnhem · AWB – 23 _ 432

Afwijzing verzoek overname betalingsverplichtingen hoofdstuk IV van de WW. De wet ketenaansprakelijkheid (de artikelen 7:616a en 7:616b van het BW) is niet van toepassing. Het beroep is gegrond.

Hoger beroep · Amsterdam · 200.317.968/01

De opdrachtgever van de werkgever wordt veroordeeld om op grond van art. 7:616a BW het loon te betalen. De situatie dat het de opdrachtgever niet kan worden verweten (art. 7:616a lid 2 BW) dat het loon niet is betaald, doet zich niet voor. De opdrachtgever wordt ook veroordeeld om aan de werknemer loonstroken (art.…

Eerste aanleg - meervoudig · Amsterdam · C/13/692040 / HA ZA 20-1079

WAMCA - collectieve actie van FNV en CNV tegen Temper - incident m.b.t. de ontvankelijkheid, toetsing ex artikel 1018c lid 5 Rv - aanwijzing exclusieve belangenbehartiger.

Eerste aanleg - enkelvoudig · Almere · 9290653 MC EXPL 21-3984 BmR/842

De Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (verder RVO) is onderdeel van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat en onder meer verantwoordelijk voor de uitvoering van het beleid van het Ministerie en dat van het Ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit. Op 17 februari 2017 is de regeling…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Roermond · 9035676/CV/21-822

Abu-cao. Bedrijf heeft daarnaast eigen cao die bepaalt dat beloning van ingeleende werknemers geschiedt op basis van die cao. Dezelfde werkzaamheden als een in vaste dienst werknemer? Juiste beloning ingeleende werknemer, niet naleving is onrechtmatig handelen, strijd met art 8 Waadi, nabetaling. Klachtplicht 6:89 BW…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Roermond · 9035704/CV/21-823

ABU-cao. Bedrijf heeft daarnaast eigen cao die bepaalt dat beloning van ingeleende werknemers geschiedt op basis van die cao. Dezelfde werkzaamheden als een in vaste dienst werknemer? Juiste beloning ingeleende werknemer, niet naleving is onrechtmatig handelen, strijd met art 8 Waadi, nabetaling. Klachtplicht 6:89 BW…

Eerste aanleg - enkelvoudig · Utrecht · 8692148

hoofdelijke aansprakelijkheid opdrachtgever uitzendbureau ex art. 7:616a BW; vakantiedagen, ATV en verblijfskostenvergoeding vallen hier niet onder; opdrachtgever heeft gemotiveerd betwist dat pauzestaffel ogv de cao niet geldt voor de uitzendkracht;