1.401 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1775
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellante zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk heeft verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610 van…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1799
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellante zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk heeft verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610 van…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellanten zijn geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1790
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellanten zijn geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellanten zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk hebben verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellanten zijn geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1805
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellanten zijn geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellanten zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk hebben verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellanten zijn geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1794
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellanten zijn geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellanten zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk hebben verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1788
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellante zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk heeft verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610 van…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellant is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1785Aangehaald in 113 uitspraken
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellant is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellante zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk heeft verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610 van het…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellant is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1779
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellant is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, waaraan appellant zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk heeft verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in de zin van artikel 7:610 van het…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepIntrekking eerder toegekende WW-uitkering is terecht. Appellant is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1765
Intrekking eerder toegekende WW-uitkering is terecht. Appellant is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De op re-integratie gerichte activiteiten, waaraan appellant zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door Maatwerk heeft verbonden deel te nemen, vormen geen arbeid in…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De…
Centrale Raad van Beroep|15 april 2011|ECLI:NL:CRVB:2011:BQ1758
Weigering WW-uitkering is terecht. Appellante is geen werknemer. Geen privaatrechtelijke dienstbetrekking. De re-integratieactiviteiten, bestaande uit scholingsactiviteiten, sollicitatieactiviteiten en gesprekken met Maatwerk, waaraan appellante zich uit hoofde van de overeenkomst met P/flex en nader ingevuld door…
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Werknemers stellen dat er sprake is van overgang van onderneming, als bedoeld in artikel 7:662…
Rechtbank Utrecht|12 april 2011|ECLI:NL:RBUTR:2011:BQ0909
Kort geding. Werknemers stellen dat er sprake is van overgang van onderneming, als bedoeld in artikel 7:662 BW, dan wel dat zij in dienst zijn bij nieuwe werkgever. Werkgever stelt dat zij nog in dienst zijn bij oude werkgever en dat er geen sprake is van overgang van onderneming. In deze procedure kan de overgang van…
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigEiseres kan niet als werknemer in de zin van artikel 3, eerste lid, van de Ziektewet worden aangemerkt, zodat…
Rechtbank Amsterdam|8 april 2011|ECLI:NL:RBAMS:2011:BQ3866
Eiseres kan niet als werknemer in de zin van artikel 3, eerste lid, van de Ziektewet worden aangemerkt, zodat zij op grond van dit artikel geen recht heeft op ziekengeld. Eiseres werkt evenmin op basis van een arbeidsovereenkomst in de zin van artikel 7:610 van het Burgerlijk Wetboek, zodat geen…
- Civiel recht overigOnrechtmatige overheidsdaad. Verzekeringsrecht. Intrekken publiekrechtelijke regeling die vrouwelijke…
Parket bij de Hoge Raad|1 april 2011|ECLI:NL:PHR:2011:BP3044
Onrechtmatige overheidsdaad. Verzekeringsrecht. Intrekken publiekrechtelijke regeling die vrouwelijke zelfstandigen aanspraak geeft op uitkering bij zwangerschap en bevalling onrechtmatig? Handelen Staat in strijd met art. 11 lid 2, onder b, Vrouwenverdrag en/of art. 4 en 8 van de Zelfstandigenrichtlijn (Richtlijn…
- BelastingrechtArt. 3 Werkloosheidswet. Deelname aan televisieprogramma privaatrechtelijke dienstbetrekking ondanks…
Parket bij de Hoge Raad|25 maart 2011|ECLI:NL:PHR:2011:BP3887
Art. 3 Werkloosheidswet. Deelname aan televisieprogramma privaatrechtelijke dienstbetrekking ondanks andersluidende kwalificatie in de overeenkomst.
- BelastingrechtCassatieArt. 3 Werkloosheidswet. Deelname aan televisieprogramma privaatrechtelijke dienstbetrekking ondanks…
Hoge Raad|25 maart 2011|ECLI:NL:HR:2011:BP3887Aangehaald in 228 uitspraken
Art. 3 Werkloosheidswet. Deelname aan televisieprogramma privaatrechtelijke dienstbetrekking ondanks andersluidende kwalificatie in de overeenkomst.
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningOproepovereenkomst: voorovereenkomst of arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieplichten? In casu…
Rechtbank Arnhem|16 maart 2011|ECLI:NL:RBARN:2011:BP8248
Oproepovereenkomst: voorovereenkomst of arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieplichten? In casu voorovereenkomst. Oproepkracht is wekelijks ingeroosterd, zodat arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd al tot stand is gekomen vanaf de vierde week.
- BelastingrechtHoger beroepDe naheffingsaanslag loonbelasting/premie volksverzekeringen is terecht aan belanghebbende als…
Gerechtshof Amsterdam|3 maart 2011|ECLI:NL:GHAMS:2011:BP8645
De naheffingsaanslag loonbelasting/premie volksverzekeringen is terecht aan belanghebbende als inhoudingsplichtige opgelegd. Het Hof acht de opgelegde boete passend en geboden.
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigWet arbeid vreemdelingen (Wav). Opgelegde boete wegens niet voldoen aan vordering om de identiteit bekend te…
Rechtbank 's-Gravenhage|2 maart 2011|ECLI:NL:RBSGR:2011:BP8217
Wet arbeid vreemdelingen (Wav). Opgelegde boete wegens niet voldoen aan vordering om de identiteit bekend te maken van degene die zich heeft bediend van een valse identiteit houdt geen stand. Verwijzing naar de uitspraak van de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State van 8 december 2010, LJN BO6638 over de…
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigWet arbeid vreemdelingen (Wav). Opgelegde boete wegens niet voldoen aan vordering om de identiteit bekend te…
Rechtbank 's-Gravenhage|2 maart 2011|ECLI:NL:RBSGR:2011:BP7712
Wet arbeid vreemdelingen (Wav). Opgelegde boete wegens niet voldoen aan vordering om de identiteit bekend te maken van degene die zich heeft bediend van een valse identiteit houdt geen stand. Verwijzing naar de uitspraak van de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State van 8 december 2010, LJN BO6638 over de…
- Civiel recht overigHoger beroepBetrokkene heeft in het kader van zijn WWB-uitkering een traject 'werken met behoud van uitkering' doorlopen…
Gerechtshof Amsterdam|1 maart 2011|ECLI:NL:GHAMS:2011:BP7286
Betrokkene heeft in het kader van zijn WWB-uitkering een traject 'werken met behoud van uitkering' doorlopen en heeft daartoe gedurende 6 maanden met behoud van uitkering werkzaamheden verricht bij een derde. Achteraf is de WWB-uitkering teruggevorderd op grond van de vermogenstoets. Betrokkene vordert nu alsnog loon…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.