19 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgever bevordert werknemer niet tot Projectdirecteur. Strijd met goed werkgeverschap?
Gerechtshof Arnhem|30 oktober 2012|ECLI:NL:GHARN:2012:BY2121
Werkgever bevordert werknemer niet tot Projectdirecteur. Strijd met goed werkgeverschap?
- Civiel recht overigKort gedingOntslag op staande voet, vernietiging beëindigingsovereenkomst wegens dwaling aan zijde werkgever.
Gerechtshof Arnhem|15 mei 2012|ECLI:NL:GHARN:2012:BW6429
Ontslag op staande voet, vernietiging beëindigingsovereenkomst wegens dwaling aan zijde werkgever.
- Civiel recht overigHoger beroepGerechtshof Arnhem · Hoger beroep · Civiel recht overig
Gerechtshof Arnhem|28 juni 2011|ECLI:NL:GHARN:2011:BR2729
Seizoensarbeid
- Civiel recht overigHoger beroepEenzijdige wijziging standplaats vrachtwagen
Gerechtshof Arnhem|22 maart 2011|ECLI:NL:GHARN:2011:BP8529
Eenzijdige wijziging standplaats vrachtwagen
- Civiel recht overigHoger beroepEenzijdig besluit van werkgever om geen compensatie-uren meer aan (negen) werknemers toe te kennen niet…
Gerechtshof Arnhem|31 augustus 2010|ECLI:NL:GHARN:2010:BN5568
Eenzijdig besluit van werkgever om geen compensatie-uren meer aan (negen) werknemers toe te kennen niet gerechtvaardigd.
- Civiel recht overigHoger beroep[appellant] voert tenslotte aan dat nu Groene Land ook veroordelende vonnissen tegen de anderen heeft…
Gerechtshof Arnhem|16 februari 2010|ECLI:NL:GHARN:2010:BL4486
[appellant] voert tenslotte aan dat nu Groene Land ook veroordelende vonnissen tegen de anderen heeft verkregen, [geïntimeerde] op basis van deze vonnissen meer kan executeren dan het totaalbedrag van haar vordering. Om die reden dient volgens [appellant] een voorbehoud te worden gemaakt ten aanzien van de reeds…
- Civiel recht overigHoger beroepToepasselijk recht arbeidsovereenkomst; art. 6 EVO.
Gerechtshof Arnhem|15 december 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BL9006
Toepasselijk recht arbeidsovereenkomst; art. 6 EVO.
- Civiel recht overigHoger beroepOpzegtermijn werknemer in verband met door deze aan werkgever te betalen schadevergoeding.
Gerechtshof Arnhem|1 december 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BK5134
Opzegtermijn werknemer in verband met door deze aan werkgever te betalen schadevergoeding.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht, werkgeversaansprakelijkheid voor ongeval werknemer in de uitoefening van de werkzaamheden. Art…
Gerechtshof Arnhem|17 november 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BL7048
Arbeidsrecht, werkgeversaansprakelijkheid voor ongeval werknemer in de uitoefening van de werkzaamheden. Art. 7:658 BW; Art. 7:611 BW
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht; kennelijk onredelijk ontslag; toepassing van de XYZ-formule.
Gerechtshof Arnhem|21 juli 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BJ2916
Arbeidsrecht; kennelijk onredelijk ontslag; toepassing van de XYZ-formule.
- Civiel recht overigHoger beroep- Arbeidsrecht; - art 7:685 BW
Gerechtshof Arnhem|7 juli 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BK7226
- Arbeidsrecht; - art 7:685 BW
- Civiel recht overigHoger beroep- Arbeidsrecht - art 7: 658 BW
Gerechtshof Arnhem|9 juni 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BJ4354
- Arbeidsrecht - art 7: 658 BW
- Civiel recht overigHoger beroepLicotec stelt dat haar aansprakelijkheid - voor zover al van enige aansprakelijkheid sprake zou zijn - van…
Gerechtshof Arnhem|23 september 2008|ECLI:NL:GHARN:2008:BH1948
Licotec stelt dat haar aansprakelijkheid - voor zover al van enige aansprakelijkheid sprake zou zijn - van een geheel andere orde is dan de op artikel 7:611 BW gegronde aansprakelijkheid van de formele werkgever ([A.]) en dat daarom de draagplicht (in zijn geheel) bij de formele werkgever moet blijven. Dat betoog…
- Civiel recht overigHoger beroepHet hof overweegt allereerst dat het Sociaal Plan (blijkens de considerans onder c) erop is gericht de…
Gerechtshof Arnhem|26 augustus 2008|ECLI:NL:GHARN:2008:BH1417
Het hof overweegt allereerst dat het Sociaal Plan (blijkens de considerans onder c) erop is gericht de sociale gevolgen op te vangen van de veranderingen voor de werknemers als gevolg van het stilleggen van de kernenergiecentrale, waardoor de inrichting van de organisatie kleiner wordt en op den duur geheel zal…
- Civiel recht overigHoger beroepMet betrekking tot de vraag of de werkgever verplicht is de werknemer in staat te stellen de overeengekomen…
Gerechtshof Arnhem|26 juni 2007|ECLI:NL:GHARN:2007:BA9558
Met betrekking tot de vraag of de werkgever verplicht is de werknemer in staat te stellen de overeengekomen arbeid te verrichten, heeft de wetgever geen algemene regel willen stellen. Het antwoord op die vraag hangt - in het kader van de in artikel 7:611 van het Burgerlijk Wetboek (BW) (1638z BW-oud) omschreven…
- Civiel recht overigHoger beroepNu voorshands aannemelijk is dat de functie van Geschäftsführerin/Vertrieb in Nederland in het kader van de…
Gerechtshof Arnhem|13 februari 2007|ECLI:NL:GHARN:2007:BA0164
Nu voorshands aannemelijk is dat de functie van Geschäftsführerin/Vertrieb in Nederland in het kader van de reorganisatie van de onderneming van Schlecker is vervallen of zal vervallen, komen in het licht van het hiervoor overwogene de vorderingen van [appellante] tot haar toelating tot haar werkzaamheden als…
- Civiel recht overigHoger beroepGeïntimeerde, werknemer van appellante, is meermaals arbeidsongeschikt geraakt door zaalvoetballen. De…
Gerechtshof Arnhem|27 juni 2006|ECLI:NL:GHARN:2006:AY5993
Geïntimeerde, werknemer van appellante, is meermaals arbeidsongeschikt geraakt door zaalvoetballen. De werkgever heeft werknemer herhaaldelijk gewezen op de mogelijke (financiële) consequenties van doorgaan met zaalvoetballen. Het hof is van oordeel dat de arbeidsongeschiktheid van [geïntimeerde] in de periode van 25…
- Civiel recht overigHoger beroepHet hof stelt voorop dat op grond van artikel 7:658 lid 1 BW de werkgever die maatregelen moet nemen die…
Gerechtshof Arnhem|18 april 2006|ECLI:NL:GHARN:2006:AX0940
Het hof stelt voorop dat op grond van artikel 7:658 lid 1 BW de werkgever die maatregelen moet nemen die redelijkerwijs nodig zijn om te voorkomen dat de werknemer in de uitoefening van zijn functie schade lijdt. Indien de werkgever in die zorgplicht tekortschiet, is hij jegens de werknemer in beginsel (behoudens in…
- Civiel recht overigHoger beroepGeschil inzake toepassing honoreringsregeling Medisch Specialisten door Katholieke Universiteit Nijmegen
Gerechtshof Arnhem|3 januari 2006|ECLI:NL:GHARN:2006:AU9500
Geschil inzake toepassing honoreringsregeling Medisch Specialisten door Katholieke Universiteit Nijmegen
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.