1.212 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOvertreding postcontractuele bedingen? Voorshands onvoldoende dat daarvan sprake is, of dat sprake is van en…
Rechtbank Noord-Holland|22 februari 2022|ECLI:NL:RBNHO:2022:2964
Overtreding postcontractuele bedingen? Voorshands onvoldoende dat daarvan sprake is, of dat sprake is van en concrete en reële dreiging van overtreding. Gedeeltelijke schorsing van het relatiebeding.
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet CEO VCKG. Het hof oordeelt – anders dan de kantonrechter – dat geen sprake is van een…
Gerechtshof Amsterdam|15 februari 2022|ECLI:NL:GHAMS:2022:386
Ontslag op staande voet CEO VCKG. Het hof oordeelt – anders dan de kantonrechter – dat geen sprake is van een dringende reden voor ontslag op staande voet. Uit de ontslagbrief blijkt dat VCKG zestien redenen ten grondslag heeft gelegd aan het ontslag op staande voet. Voor de onderbouwing van deze redenen wordt in…
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Concurrentiebeding. Werknemer wordt onbillijk benadeeld door onverkorte handhaving van het…
Rechtbank Rotterdam|10 februari 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:989
Kort geding. Concurrentiebeding. Werknemer wordt onbillijk benadeeld door onverkorte handhaving van het beding. Afwijzing nakoming en boetes. Toewijzing schorsing.
- Civiel recht overigKort gedingVordering werknemer in kort geding tot schorsing concurrentiebeding afgewezen.
Rechtbank Midden-Nederland|2 februari 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:349
Vordering werknemer in kort geding tot schorsing concurrentiebeding afgewezen.
- ArbeidsrechtKort gedingconcurrentiebeding; vraag of is voldaan aan het schriftelijkheidsvereiste van artikel 7:653 lid 1 BW indien…
Rechtbank Gelderland|28 januari 2022|ECLI:NL:RBGEL:2022:734
concurrentiebeding; vraag of is voldaan aan het schriftelijkheidsvereiste van artikel 7:653 lid 1 BW indien de arbeidsovereenkomst niet is ondertekend door werknemer; onrechtmatige concurrentie; vordering ex artikel 843a Rv
- Civiel recht overigKort gedingkort geding; concurrentiebeding; schriftelijkheidsvereiste, motivering van het beding in de…
Rechtbank Amsterdam|25 januari 2022|ECLI:NL:RBAMS:2022:261
kort geding; concurrentiebeding; schriftelijkheidsvereiste, motivering van het beding in de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd; onbillijke benadeling;
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOnterecht ontslag op staande voet. Werkgever wordt veroordeeld tot betaling van een billijke vergoeding…
Rechtbank Noord-Holland|13 januari 2022|ECLI:NL:RBNHO:2022:165
Onterecht ontslag op staande voet. Werkgever wordt veroordeeld tot betaling van een billijke vergoeding, naast vergoeding onregelmatige opzegging en transitievergoeding, omdat ontbinding gevolg is van ernstig verwijtbaar handelen werkgever.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. De werknemer in deze zaak wil de arbeidsovereenkomst met zijn werkgever opzeggen, omdat hij een…
Rechtbank Noord-Holland|12 januari 2022|ECLI:NL:RBNHO:2022:442
Arbeidszaak. De werknemer in deze zaak wil de arbeidsovereenkomst met zijn werkgever opzeggen, omdat hij een nieuwe baan kan krijgen bij een klant van de werkgever. Maar volgens het concurrentie- en relatiebeding in de arbeidsovereenkomst mag de werknemer niet bij die klant gaan werken. De werknemer vordert daarom in…
- Civiel recht overigHoger beroepConcurrentiebeding. Net als de kantonrechter komt het hof tot de conclusie dat de werknemer door het beding…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|11 januari 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:144
Concurrentiebeding. Net als de kantonrechter komt het hof tot de conclusie dat de werknemer door het beding, gelet op het te beschermen belang van de werkgever, onbillijk wordt benadeeld. De vordering van de werkgever tot betaling van € 150.000,- aan boetes wordt daarom afgewezen.
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidszaak. Veroordeling tot betaling transitie- en billijke vergoeding.
Rechtbank Rotterdam|29 december 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:13686
Arbeidszaak. Veroordeling tot betaling transitie- en billijke vergoeding.
- ArbeidsrechtKort gedingKG, vordering werknemer om concurrentiebeding te schorsen afgewezen
Rechtbank Midden-Nederland|24 december 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:6443
KG, vordering werknemer om concurrentiebeding te schorsen afgewezen
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVernietiging ontslag op staande voet. Niet naleven controlevoorschriften bij ziekte geen dringende reden…
Rechtbank Gelderland|10 december 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:6644
Vernietiging ontslag op staande voet. Niet naleven controlevoorschriften bij ziekte geen dringende reden. Billijke vergoeding. Verwijtbaar handelen werkgever. Werknemer heeft niet actief bijgedragen aan opstarten re-integratie.
- Civiel recht overigTussenbeschikkingontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen werknemer (artikel 7:669 lid 3 aanhef en…
Rechtbank Gelderland|6 december 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:6917
ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen werknemer (artikel 7:669 lid 3 aanhef en onder e BW); geen billijke vergoeding voor werknemer; concurrentiebeding wordt niet vernietigd; bewijsopdracht over vraag of minumumloon is betaald
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigGedeelte schorsing concurrentiebeding in kort geding toegewezen
Rechtbank Amsterdam|30 november 2021|ECLI:NL:RBAMS:2021:6919
Gedeelte schorsing concurrentiebeding in kort geding toegewezen
- ArbeidsrechtBeschikkingverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst, opzegverbod tijdens ziekte
Rechtbank Rotterdam|26 november 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:11543
verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst, opzegverbod tijdens ziekte
- Civiel recht overigKort gedingConcurrentie- en relatiebeding
Rechtbank Overijssel|25 november 2021|ECLI:NL:RBOVE:2021:4492
Concurrentie- en relatiebeding
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Schorsing concurrentiebeding internationale chauffeurs in kort geding. Een concurrentiebeding…
Parket bij de Hoge Raad|19 november 2021|ECLI:NL:PHR:2021:1082
Arbeidsrecht. Schorsing concurrentiebeding internationale chauffeurs in kort geding. Een concurrentiebeding is bedoeld om het bedrijfsdebiet van de werkgever te beschermen en niet om werknemers te binden.
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Schorsing concurrentiebeding internationale chauffeurs in kort geding. Een concurrentiebeding…
Parket bij de Hoge Raad|19 november 2021|ECLI:NL:PHR:2021:1083
Arbeidsrecht. Schorsing concurrentiebeding internationale chauffeurs in kort geding. Een concurrentiebeding is bedoeld om het bedrijfsdebiet van de werkgever te beschermen en niet om werknemers te binden.
- Civiel recht overigKort gedingovertreding concurrentiebeding; gedeeltelijke schorsing concurrentiebeding (artikel 7:653 lid 3 onder b BW)
Rechtbank Gelderland|16 november 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:6919
overtreding concurrentiebeding; gedeeltelijke schorsing concurrentiebeding (artikel 7:653 lid 3 onder b BW)
- Civiel recht overigBodemzaakschorsing non concurrentiebeding, vordering wordt afgewezen
Rechtbank Oost-Brabant|15 november 2021|ECLI:NL:RBOBR:2021:6093
schorsing non concurrentiebeding, vordering wordt afgewezen
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.