1.923 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- ArbeidsrechtHoger beroeparbeidsongeval, bewijslevering toedracht, geen schending zorgplicht
Gerechtshof Den Haag|28 maart 2023|ECLI:NL:GHDHA:2023:467
arbeidsongeval, bewijslevering toedracht, geen schending zorgplicht
- Civiel recht overigHoger beroepTerbeschikkingstelling van zzp’er aan inlenende organisatie. Op grond van de concrete omstandigheden van het…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|28 maart 2023|ECLI:NL:GHARL:2023:2621
Terbeschikkingstelling van zzp’er aan inlenende organisatie. Op grond van de concrete omstandigheden van het geval staat vast dat deze zzp’er zijn werkzaamheden verrichte onder leiding van de uitlener, onder leiding en toezicht van de inlener en dat hij werd beschermd naar nationaal recht (criteria ontleend aan: Hoge…
- Civiel recht overigHoger beroepOveruren. Het salaris van werknemer bedraagt – anders dan in het tussenarrest was overwogen - minder dan…
Gerechtshof Amsterdam|28 maart 2023|ECLI:NL:GHAMS:2023:754
Overuren. Het salaris van werknemer bedraagt – anders dan in het tussenarrest was overwogen - minder dan driemaal het minimumloon, zodat de uitzondering van art. 2.1:1 lid 1 sub a Arbeidstijdenbesluit zich niet voordoet. Werkgever heeft geen deugdelijke registratie gevoerd van de door werknemer gewerkte arbeidsuren.…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigEindvonnis. De langdurige arbeidsongeschiktheid is niet geheel of gedeeltelijk aan eiser toe te rekenen…
Rechtbank Rotterdam|24 maart 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:3172
Eindvonnis. De langdurige arbeidsongeschiktheid is niet geheel of gedeeltelijk aan eiser toe te rekenen. Eiser kan aanspraak maken op de volledige golden parachute-vergoeding.
- ArbeidsrechtFormele en materiële werkgever aangesproken op grond van art. 7:658 BW na val werknemer bij…
Parket bij de Hoge Raad|24 maart 2023|ECLI:NL:PHR:2023:348
Formele en materiële werkgever aangesproken op grond van art. 7:658 BW na val werknemer bij spuitwerkzaamheden in spuitcabine. Onduidelijke toedracht? Geen werkgeversaansprakelijkheid vanwege huis-, tuin- en keuken-ongeval?
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigToepasselijkheid artikel 9a Waadi, belemmeringsverbod
Rechtbank Rotterdam|24 maart 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:2602
Toepasselijkheid artikel 9a Waadi, belemmeringsverbod
- Civiel recht overigCassatieArbeidsrecht. Overeenkomstenrecht. Maatstaf om overeenkomst als arbeidsovereenkomst aan te merken, art. 7:610…
Hoge Raad|24 maart 2023|ECLI:NL:HR:2023:443Aangehaald in 182 uitspraken
Arbeidsrecht. Overeenkomstenrecht. Maatstaf om overeenkomst als arbeidsovereenkomst aan te merken, art. 7:610 BW; betekenis vrijheid om te komen werken en vrijheid om zich te laten vervangen. Rechtsvormende taak Hoge Raad.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsovereenkomst/Doorbetaling loon. [eiser] voert -samengevat- het volgende aan. Hij stelt dat hij bij…
Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|22 maart 2023|ECLI:NL:OGEAA:2023:224
Arbeidsovereenkomst/Doorbetaling loon. [eiser] voert -samengevat- het volgende aan. Hij stelt dat hij bij [gedaagde] voor onbepaalde tijd in loondienst is. Zijn salaris bedraagt per quincena Afl. 1.200,--. Hij is tijdens zijn werk gevallen. [gedaagde] had geen veiligheidsmaatregelen getroffen. Na het ongeval heeft hij…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht - werkgeversaansprakelijkheid - psychische klachten werknemer - zorgplicht geschonden mede ivm…
Rechtbank Gelderland|21 maart 2023|ECLI:NL:RBGEL:2023:7465
Arbeidsrecht - werkgeversaansprakelijkheid - psychische klachten werknemer - zorgplicht geschonden mede ivm ontbreken voldoende nazorg
- VerbintenissenrechtBeschikkingdeelgeschil. val van (bordes)trap. werkgever voldaan aan zorgplicht. andere toedracht zeer onaannemelijk…
Rechtbank Rotterdam|13 maart 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:2137
deelgeschil. val van (bordes)trap. werkgever voldaan aan zorgplicht. andere toedracht zeer onaannemelijk, geen bewijsopdracht, (proces)houding gemachtigde werknemer past niet bij doel van deze wet, daarom ook kostenbegroting niet passend.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigEindvonnis na deskundigenbericht. Werkgeversaansprakelijkheid. Verklaring voor recht dat de werkgever…
Rechtbank Midden-Nederland|8 maart 2023|ECLI:NL:RBMNE:2023:1043
Eindvonnis na deskundigenbericht. Werkgeversaansprakelijkheid. Verklaring voor recht dat de werkgever aansprakelijk is voor schade van de werknemer als gevolg van zijn RSI-klachten en dat deze klachten zijn veroorzaakt door werkomstandigheden.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkgevers- en bestuurdersaansprakelijkheid. Schending zorgplicht werkgever door bedrijfsongeval niet te…
Rechtbank Overijssel|8 maart 2023|ECLI:NL:RBOVE:2023:887
Werkgevers- en bestuurdersaansprakelijkheid. Schending zorgplicht werkgever door bedrijfsongeval niet te melden bij de verzekeraar. Onvoldoende debat over schade.
- VerbintenissenrechtHoger beroepArbeidsongeval, art. 7:658 BW. Val van trap in kantoorgebouw. Klachtplicht. Bewijslastverdeling.
Gerechtshof Den Haag|7 maart 2023|ECLI:NL:GHDHA:2023:293
Arbeidsongeval, art. 7:658 BW. Val van trap in kantoorgebouw. Klachtplicht. Bewijslastverdeling.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Is sprake van ernstig verwijtbaar handelen van de werkgever en heeft werknemer recht op een…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|2 maart 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:709
Arbeidsrecht WWZ. Is sprake van ernstig verwijtbaar handelen van de werkgever en heeft werknemer recht op een billijke vergoeding?
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigBedrijfsongeval, artikel 7:658 BW, waarheidsplicht, artikel 21 Rv.
Rechtbank Rotterdam|24 februari 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:1317
Bedrijfsongeval, artikel 7:658 BW, waarheidsplicht, artikel 21 Rv.
- Civiel recht overigBeschikkingDeelgeschil. Werkgeversaansprakelijkheid. Werkneemster loopt letsel op na val van een trap in kantoorgebouw…
Rechtbank Den Haag|23 februari 2023|ECLI:NL:RBDHA:2023:2748
Deelgeschil. Werkgeversaansprakelijkheid. Werkneemster loopt letsel op na val van een trap in kantoorgebouw werkgever. Werkgever is aansprakelijk
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkgeversaansprakelijkheid 7:658 BW. Werknemer is tijdens werkzaamheden in instelling gebeten door een…
Rechtbank Gelderland|22 februari 2023|ECLI:NL:RBGEL:2023:1072
Werkgeversaansprakelijkheid 7:658 BW. Werknemer is tijdens werkzaamheden in instelling gebeten door een jongere. Werkgever heeft zorgplicht geschonden omdat geen sprake was van een veilige werkplek. Werkgever is aansprakelijk voor de schade.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemersverzoek ontbinding a.o. toegewezen zonder vergoedingen.
Rechtbank Limburg|17 februari 2023|ECLI:NL:RBLIM:2023:1764
Werknemersverzoek ontbinding a.o. toegewezen zonder vergoedingen.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVordering tot schadevergoeding vanwege een eiseres in de uitoefening van haar werkzaamheden overkomen ongeval…
Rechtbank Rotterdam|17 februari 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:1374
Vordering tot schadevergoeding vanwege een eiseres in de uitoefening van haar werkzaamheden overkomen ongeval afgewezen. Gedaagde heeft haar zorgplicht tegenover eiseres niet geschonden.
- Civiel recht overigHoger beroepPsychische schade door werkomstandigheden bij het COA, arbeidsrechtelijke omkeringsregel, artikel 7:658 BW.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|14 februari 2023|ECLI:NL:GHARL:2023:1287
Psychische schade door werkomstandigheden bij het COA, arbeidsrechtelijke omkeringsregel, artikel 7:658 BW.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.