176 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst. Geen dringende reden, wel veranderingen in de omstandigheden. In de…
Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|15 september 2026|ECLI:NL:OGEABES:2026:223
Ontbinding arbeidsovereenkomst. Geen dringende reden, wel veranderingen in de omstandigheden. In de omstandigheden van het geval geen grond voor toekenning van een vergoeding
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigEiser is als advocaat sinds 2007 in dienst bij HBN. Hij verzoekt ontbinding van zijn arbeidsovereenkomst op…
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|31 augustus 2026|ECLI:NL:OGEAC:2026:168
Eiser is als advocaat sinds 2007 in dienst bij HBN. Hij verzoekt ontbinding van zijn arbeidsovereenkomst op grond van gewijzigde omstandigheden. Het Gerecht wijst het verzoek toe, maar zonder de verzochte ontslagvergoeding. De gewijzigde omstandigheden zijn niet aan HBN te wijten.
- Civiel recht overigHoger beroepCuracao; hoger beroep van ontbinding arbeidsovereenkomst. Exclusieve werking ontbindingvergoeding…
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|16 juni 2026|ECLI:NL:OGHACMB:2026:168
Curacao; hoger beroep van ontbinding arbeidsovereenkomst. Exclusieve werking ontbindingvergoeding (ECLI:NL:HR:1997:AM1905 Baijingsleer)
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Arbeidsovereenkomst ontbonden vanwege verandering van omstandigheden. Tegenverzoek tot…
Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|9 juni 2026|ECLI:NL:OGEABES:2026:151
Arbeidszaak. Arbeidsovereenkomst ontbonden vanwege verandering van omstandigheden. Tegenverzoek tot doorbetaling van loon toegewezen. Werknemer mocht van werkgever verwachten dat hem vervoer ter beschikking zou worden gesteld. Cessantia-uitkering afgewezen. Werkgever moet werknemer over afgelopen vijf jaar…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst met toekenning van een vergoeding.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|12 mei 2026|ECLI:NL:OGEAC:2026:97
Arbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst met toekenning van een vergoeding.
- Civiel recht overigHoger beroepCurator vordert onverschuldigd betaald loon terug. Werknemer beroept zich op expatregeling die recht zou…
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|21 april 2026|ECLI:NL:OGHACMB:2026:74
Curator vordert onverschuldigd betaald loon terug. Werknemer beroept zich op expatregeling die recht zou geven op netto-loon. Afgewezen, want niet schriftelijk overeengekomen.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst met toekenning van vergoeding.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|20 april 2026|ECLI:NL:OGEAC:2026:99
Arbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst met toekenning van vergoeding.
- Civiel recht overigHoger beroepCURAÇAO. Ontbinding. Doorbrekingsgrond. Pensioenleeftijd.
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|10 maart 2026|ECLI:NL:OGHACMB:2026:139
CURAÇAO. Ontbinding. Doorbrekingsgrond. Pensioenleeftijd.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOosv- werkweigering-nietig-ontbinding.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|9 maart 2026|ECLI:NL:OGEAC:2026:133
Oosv- werkweigering-nietig-ontbinding.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Nietig ontslag op staande voet. Afwijzing voorwaardelijk ontbindingsverzoek.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|13 januari 2026|ECLI:NL:OGEAC:2026:96
Arbeidszaak. Nietig ontslag op staande voet. Afwijzing voorwaardelijk ontbindingsverzoek.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Kort geding. Loonvordering en wedertewerkstelling na ontslag op staande voet.
Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|30 december 2025|ECLI:NL:OGEABES:2025:147
Arbeidszaak. Kort geding. Loonvordering en wedertewerkstelling na ontslag op staande voet.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Rechtsgeldig tot stand gekomen arbeidsovereenkomst. Loonvordering. Ontbindingsverzoek toegewezen.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|18 december 2025|ECLI:NL:OGEAC:2025:336
Arbeidszaak. Rechtsgeldig tot stand gekomen arbeidsovereenkomst. Loonvordering. Ontbindingsverzoek toegewezen.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst met toekenning van een vergoeding.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|4 november 2025|ECLI:NL:OGEAC:2025:287
Arbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst met toekenning van een vergoeding.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigKort geding. Geen sprake van dringende redenen die het ontslag op staande voet rechtvaardigen. De…
Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|29 oktober 2025|ECLI:NL:OGEABES:2025:61
Kort geding. Geen sprake van dringende redenen die het ontslag op staande voet rechtvaardigen. De arbeidsovereenkomst wordt ontbonden vanwege verandering in de omstandigheden (art. 7A:1615w BW BES). Geen ontbindingsvergoedingen voor werknemer, want ontbinding is aan werknemer te verwijten.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek om voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst wegens veranderde omstandigheden afgewezen
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|8 oktober 2025|ECLI:NL:OGEAC:2025:259
Verzoek om voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst wegens veranderde omstandigheden afgewezen
- Bestuursrecht overigBodemzaakGeen dringende redenen voor ontslag medewerker universiteit, vernietiging uitspraak Gerecht. Wel gewichtige…
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|30 juli 2025|ECLI:NL:OGHACMB:2025:192
Geen dringende redenen voor ontslag medewerker universiteit, vernietiging uitspraak Gerecht. Wel gewichtige redenen voor ontbinding arbeidsovereenkomst met toepassing van artikel 7A:1615w van het BW en toekenning vergoeding.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding, verstoorde arbeidsrelatie, normering topinkomens.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|21 juli 2025|ECLI:NL:OGEAC:2025:346
Ontbinding, verstoorde arbeidsrelatie, normering topinkomens.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding, arbeidsovereenkomst met vergoeding.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|27 mei 2025|ECLI:NL:OGEAC:2025:186
Ontbinding, arbeidsovereenkomst met vergoeding.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntslagzaak, dringende redenen, aannemen fiche door beveiliger casino.
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|20 december 2024|ECLI:NL:OGEAC:2024:278
Ontslagzaak, dringende redenen, aannemen fiche door beveiliger casino.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak, algemeen directeur Korpodeko, partijen eens over gewijzigde omstandigheden, billijke vergoeding…
Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|26 november 2024|ECLI:NL:OGEAC:2024:279
Arbeidszaak, algemeen directeur Korpodeko, partijen eens over gewijzigde omstandigheden, billijke vergoeding en Lnt.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.