71 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Personen- en familierechtBeschikkingDe hulp die de GI wil inzetten valt onder de definitie van jeugdhulp in de zin van de Jeugdwet. Toestemming…
Rechtbank Midden-Nederland|16 september 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:7067
De hulp die de GI wil inzetten valt onder de definitie van jeugdhulp in de zin van de Jeugdwet. Toestemming van de gezaghebbende ouder is daarom niet vereist. Verzoek valt niet onder een aanmelding voor een onderwijsinstelling en ook niet onder de geschillenregeling.
- ArbeidsrechtBeschikkingWerkgever ontkent ziekte werknemer, maar heeft geen bedrijfsarts ingeschakeld. Vergoedingen na einde…
Rechtbank Midden-Nederland|16 september 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:6612
Werkgever ontkent ziekte werknemer, maar heeft geen bedrijfsarts ingeschakeld. Vergoedingen na einde arbeidsovereenkomst toegewezen.
- VerbintenissenrechtBeschikkingRechtbank Noord-Holland · Beschikking · Verbintenissenrecht
Rechtbank Noord-Holland|16 september 2026|ECLI:NL:RBNHO:2026:12497
Verzoek handlichting
- ArbeidsrechtBeschikkingVerzoek van wekgever tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met werknemer wegens een verstoorde…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|15 september 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:9467
Verzoek van wekgever tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met werknemer wegens een verstoorde arbeidsverhouding toegewezen. Het zelfstandig verzoek van werknemer tot betaling van loon wordt toegewezen. De door werknemer verzochte wedertewerkstelling wordt afgewezen.
- Personen- en familierechtBeschikkingBewind; verzoek wijziging bewindvoerder afgewezen, onvoldoende gewichtige redenen
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|15 september 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:9225
Bewind; verzoek wijziging bewindvoerder afgewezen, onvoldoende gewichtige redenen
- ArbeidsrechtBeschikkingWerkgever verleent werknemer ontslag op staande voet vanwege een poging om twee boxershorts van het inlenende…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|15 september 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:9027
Werkgever verleent werknemer ontslag op staande voet vanwege een poging om twee boxershorts van het inlenende bedrijf weg te nemen. De dringende reden voor het ontslag is niet komen vast te vast te staan. Werknemer heeft recht op vergoedingen. Werkgever stelt onvoldoende feiten en omstandigheden die het scenario van…
- ArbeidsrechtBeschikkingachterstallig loon ogv rechtsvermoeden art 7:610b BW, rechter bepaalt andere referteperiode dan door…
Rechtbank Noord-Holland|15 september 2026|ECLI:NL:RBNHO:2026:12246
achterstallig loon ogv rechtsvermoeden art 7:610b BW, rechter bepaalt andere referteperiode dan door werknemer gehanteerde referteperiode. Aanzeg- en transitievergoeding verschuldigd omdat de arbeidsovereenkomst op initiatief van werkgever niet is verlengd en niet tijdig is aangezegd. Geen sprake van opzegging door…
- Personen- en familierechtBeschikkingWet basisregistratie personen en artikel 1:253a BW (inschrijving brp, vervangende toestemming…
Rechtbank Gelderland|15 september 2026|ECLI:NL:RBGEL:2026:7156
Wet basisregistratie personen en artikel 1:253a BW (inschrijving brp, vervangende toestemming verhuizing/school, hoofdverblijfplaats en zorgregeling). Verzoek van de moeder om de minderjarige in te schrijven in het brp valt niet onder de reikwijdte van artikel 1:253a BW omdat dit geen geschil is over de uitvoering van…
- InsolventierechtBeschikkingFaillissementsverzoek afgewezen. Niet is gebleken dat verweerster in de toestand verkeert dat zij heeft…
Rechtbank Rotterdam|15 september 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:12654
Faillissementsverzoek afgewezen. Niet is gebleken dat verweerster in de toestand verkeert dat zij heeft opgehouden te betalen.
- Personen- en familierechtBeschikkingBewind; extra beloning bewindvoerder toegekend, uitzonderlijke werkzaamheden rondom verhuizing.
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|15 september 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:9226
Bewind; extra beloning bewindvoerder toegekend, uitzonderlijke werkzaamheden rondom verhuizing.
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidsrecht. Verzoek werkgever tot ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|15 september 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:9172
Arbeidsrecht. Verzoek werkgever tot ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding. Ontbinding toegewezen. Arbeidsverhouding verstoord door handelen werknemer en toon van uitlatingen. 3 mediationtrajecten hebben niet geleid tot een constructieve samenwerking.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.