Zoekresultaten

Rechtbank Oost-Brabant|9 maart 2016|ECLI:NL:RBOBR:2016:1526

januari 2016, verzocht om TOM te veroordelen tot betaling van een vergoeding ex artikel 7:668 BW wegens het niet nakomen van de aanzegverplichting. 1.2. Op 17 februari 2016 heeft een mondelinge … niet voortzetten van de arbeidsovereenkomst. 5.6. Uit lid 3 van artikel 7:668 BW volgt dat indien de werkgever deze aanzegverplichting in het geheel niet is nagekomen hij aan de werknemer

Rechtbank Oost-Brabant|21 februari 2017|ECLI:NL:RBOBR:2017:1661

bedrag van € 1.500,00 bruto ter zake van de aanzegvergoeding als bedoeld in artikel 7:668 BW, vermeerderd met de wettelijke rente vanaf het tijdstip van opeisbaarheid … oktober 2016 overweegt de kantonrechter het volgende. In de wetsgeschiedenis van artikel 7:668 BW is ten aanzien van de bewijslastverdeling het volgende opgemerkt (Nota naar aanleiding van het verslag, Kamerstuk

Rechtbank Oost-Brabant|22 juni 2023|ECLI:NL:RBOBR:2023:3008

maart 2023. De kantonrechter overweegt hierover als volgt. 4.4. Op grond van artikel 7:668 BW wordt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd geacht met dezelfde tijd te zijn verlengd als de werkgever … arbeidsovereenkomst op 24 februari 2022 niet tijdig heeft voldaan aan het vereiste van artikel 7:668 BW. Dit betekent dat de eerste arbeidsovereenkomst die voor zeven maanden is gesloten, vanaf 21 januari

Rechtbank Oost-Brabant|30 januari 2020|ECLI:NL:RBOBR:2020:507

tenzij partijen dit schriftelijk zijn overeengekomen. Een werkgever dient op grond van artikel 7:668 BW de werknemer wel te informeren over het al dan niet voortzetten van de tijdelijke arbeidsovereenkomst

Rechtbank Oost-Brabant|23 maart 2026|ECLI:NL:RBOBR:2026:2077

tenzij partijen dit schriftelijk zijn overeengekomen. Een werkgever dient op grond van artikel 7:668 BW de werknemer te informeren over het al dan niet voortzetten van de tijdelijke arbeidsovereenkomst. Een werkgever