27 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigToekenning transitievergoeding. Afwijzing aanzegvergoeding.
Rechtbank Rotterdam|20 mei 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:4422
maanden in dienst is geweest bij [verweerster], had [verweerster] [verzoekster] op grond van artikel 7:668 BW een maand voor het van rechtswege eindigen van de arbeidsovereenkomst moeten informeren over
- ArbeidsrechtBeschikkingGeschil over uitbetaling eindafrekening. Verzoeken toegewezen.
Rechtbank Rotterdam|13 oktober 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:9574
laat is, moet zij een aanzegvergoeding van € 266,13 (€ 2.750 / 31 * 3) betalen (artikel 7:668 BW). ProTech moet € 321,94 wettelijke verhoging betalen 2.15. ProTech had € ?4.104,84? moeten betalen, maar
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOvereenkomst van opdracht. Arbeidsovereenkomstenrecht niet van toepassing. Partijen hebben de overeenkomst…
Rechtbank Rotterdam|3 augustus 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:6448
niet van toepassing is en van een stilzwijgende verlenging in de zin van artikel 7:668 BW geen sprake is. 4.3.2. De overeenkomst is aangegaan voor 12 maanden eindigend op 22 december
- ArbeidsrechtBeschikkingTerugkomen door werkgever op toezegging arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd door alsnog aanzegging einde…
Rechtbank Rotterdam|4 juli 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:6327
april 2024 eindigt, hier niet geldt als een aanzegging (als bedoeld in artikel 7:668 BW) maar als een opzegging (al dan niet op voorhand) van het overeengekomen dienstverband voor onbepaalde tijd
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArt 96 Rv. Partijen kiezen voor schriftelijke conclusiewisseling en mondelinge behandeling. Ktr. oordeelt dat…
Rechtbank Rotterdam|26 februari 2010|ECLI:NL:RBROT:2010:BR4705
geldigheid van het oorspronkelijke non-concurrentiebeding daardoor onaangetast is gebleven. Op grond van artikel 7:668 BW blijven alle arbeidsvoorwaarden en dus ook het non-concurrentiebeding ongewijzigd in het geval de arbeidsovereenkomst
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigStudiekostenregeling, einde arbeidsovereenkomst van rechtswege, bonus.
Rechtbank Rotterdam|8 mei 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:5572
maart 2025 over heeft geïnformeerd dat de arbeidsovereenkomst niet wordt voortgezet (artikel 7:668 BW), waarna deze op 1 juni 2025 van rechtswege is geëindigd (artikel 7:667 BW). Volgens Bilfinger
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigAfwikkeling arbeidsovereenkomst met advocaat-stagiaire
Rechtbank Rotterdam|1 juli 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:9545
sprake. Beide berichten zijn aanzeggingen dat niet verlengd ging worden als bedoeld in artikel 7:668 BW. Voor een vergoeding wegens onregelmatige opzegging bestaat daarom geen grond. Dit verzoek wordt afgewezen. Billijke
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.