Zoekresultaten

Rechtbank Amsterdam|5 maart 2026|ECLI:NL:RBAMS:2026:2425

Voor indiensttreding is eiser teruggekomen op de overeengekomen datum van indiensttreding, vastgelegd in de arbeidsovereenkomst. Proeftijdbeding. Arbeidsovereenkomst is opgezegd. Niet gebleken dat eiser op later moment alsnog in dienst is getreden. Vordering afgewezen.

Rechtbank Amsterdam|5 maart 2026|ECLI:NL:RBAMS:2026:2424

Geen arbeidsovereenkomst. Wel overeenkomst van opdracht. Doorgegeven urenstaat goedgekeurd. Goedgekeurde urenstaat is een onderhandse akte en levert dwingend bewijs op van gewerkte uren. In leveren van tegenbewijs is wederpartij niet geslaagd. Daarom recht op vergoeding van de uren.

Rechtbank Den Haag|5 maart 2026|ECLI:NL:RBDHA:2026:4786

Ontslag op staande voet rechtsgeldig. De werknemer heeft geen overtuigende verklaring kunnen geven voor het feit dat een koffer, medicatie en opiaten die toebehoren aan de werkgever door de politie zijn aangetroffen in haar woning.

Rechtbank Limburg|5 maart 2026|ECLI:NL:RBLIM:2026:2031

Kort geding. Belangenafweging. Schorsing concurrentiebeding. Geen schorsing relatiebeding.

Rechtbank Noord-Holland|5 maart 2026|ECLI:NL:RBNHO:2026:2276

loonvordering werknemer

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|4 maart 2026|ECLI:NL:OGEAA:2026:165

EJ. Arbeid. Verzoeker vordert schadevergoeding wegens een toerekenbare tekortkoming van gedaagde in de nakoming van de tussen partijen bestaande arbeidsovereenkomst. Vordering wordt afgewezen.

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|4 maart 2026|ECLI:NL:OGEAA:2026:164

EJ. Verzoeken ex artikel 166 lid 2 Rv en 843a Rv worden beschouwd als incidentele verzoeken in de bodemprocedure. Verzoek tot voeging wordt beschouwd als een incidenteel verzoek in de bodemprocedure

Rechtbank Limburg|4 maart 2026|ECLI:NL:RBLIM:2026:2286

Werknemer stelt werkgever aansprakelijk voor ongeval dat tijdens werktijd zou zijn gebeurd. Toedracht van ongeval is niet komen vast te staan en daarmee ook niet dat schade is geleden tijdens de werkzaamheden. Vordering afgewezen.

Rechtbank Limburg|4 maart 2026|ECLI:NL:RBLIM:2026:1382

Autoleaseregeling in arbeidsovereenkomst. In beginsel moet de werknemer de afkoopsom en schade als gevolg van het vroegtijdig beeindigen van de leaseovereenkomst betalen, maar omdat de schade nu nog niet bekend is, wordt de vordering afgewezen.

Rechtbank Midden-Nederland|4 maart 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:987

Verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst afgewezen. Geen sprake van verstoorde arbeidsrelatie of ernstig verwijtbaar handelen.

Rechtbank Rotterdam|3 maart 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:3500

Kort geding, loonstop. Vordering werknemer wordt afgewezen omdat voorshands wordt geoordeeld dat werkgever de loonstop terecht heeft toegepast.

Rechtbank Rotterdam|3 maart 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:2427

Loonvordering, wedertewerkstelling, meewerken aan planning en begeleiding, kort geding

Rechtbank Midden-Nederland|3 maart 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:975

Kort geding, artikel 37 Wet personenvervoer 2000, overgang van concessie openbaar vervoer, niet gebleken van enige betrokkenheid werknemer bij de concessie, vordering werknemer toegewezen, opschorting uitvoering transferlijst en wedertewerkstelling.

Rechtbank Rotterdam|3 maart 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:2191

Beslissing van werkgever om arbeidsovereenkomst niet te verlengen niet in strijd met Wet gelijke behandeling op grond van handicap of chronische ziekte. Niet gebleken dat werkneemster een chronische ziekte heeft die leidt tot beperkingen in de zin van de Wgbh/cz.

Rechtbank Noord-Holland|3 maart 2026|ECLI:NL:RBNHO:2026:2410

In deze zaak vordert een werknemer in kort geding betaling van loon tijdens ziekte. De werkgever vindt dat de vordering moet worden afgewezen omdat 1) zij de arbeidsovereenkomst vernietigt wegens dwaling, 2) de werknemer de arbeidsovereenkomst heeft opgezegd, 3) een deskundigenverklaring van het UWV ontbreekt en 4) de…

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|3 maart 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:1297

Arbeidsrecht. Afwikkeling dienstverband. Uitleg concurrentiebeding. Beding met holding geldt niet in de relatie werknemer-dochtervennootschap.

Rechtbank Gelderland|2 maart 2026|ECLI:NL:RBGEL:2026:3314

Ontslag op staande voet rechtsgeldig

Rechtbank Zeeland-West-Brabant|2 maart 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:1329

Loonvordering over eerste kwartaal vorig jaar. Afwijzing vanwege spoedeisend belang en vanwege het feit dat nadere bewijslevering nodig is om de afspraken over de samenwerking te kunnen vaststellen.

Rechtbank Noord-Holland|2 maart 2026|ECLI:NL:RBNHO:2026:2571

In deze zaak verzoekt de werknemer om toekenning van een vergoeding wegens onregelmatige opzegging van de arbeidsovereenkomst en een billijke vergoeding. Volgens de werknemer is het ontslag na afloop van de proeftijd gegeven en daarom niet rechtsgeldig, wat door de werkgever wordt betwist. De kantonrechter oordeelt…

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|2 maart 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:1282

Eindbeschikking na bewijslevering over contractuele ontslagvergoeding.