3 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Doorbetaling loon. Administratieve fout komt voor rekening werkgever
Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|3 juli 2017|ECLI:NL:OGEABES:2017:36
Datum uitspraak : 3 juli 2017 BESCHIKKING (artikelen 7A:1615e jo. 7A:1615f jo. 7A:1615fa BW BES ) in de zaak van [verzoeker], wonend te Bonaire, verzoeker, gemachtigde: mr. A.T.C. Nicolaas … rechtswege is omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd op grond van artikel 7A:1615fa BW BES. Het verweer 7. Het verweer van Plaza komt-kort gezegd- op het volgende neer. Plaza
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigTitel 10 van boek 7 BW zonder overgangsregeling in werking getreden op 1 oktober 2022; artikel van de…
Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten|30 augustus 2023|ECLI:NL:OGEAM:2023:45
niet op. Zij kan zich niet beroepen op eerbiedigende werking ten aanzien van art. 7A:1615fa BW. Slotsom is dat de arbeidsovereenkomst tussen partijen niet op 14 juli 2023 is geëindigd
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidsrecht: ontslag op staande voet. Voorwaardelijke ontbinding.
Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten|7 oktober 2015|ECLI:NL:OGEAM:2015:11
enige vergoeding, kosten rechtens. Achtergrond hiervan is dat door de werking van artikel 7a:1615fa BW [de werknemer] vanwege de arbeidsovereenkomst voor de duur van een half jaar mogelijk weer voor onbepaalde
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.