1.601 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- ArbeidsrechtBeschikkingDe werkgever heeft de arbeidsovereenkomst opgezegd met toestemming van het UWV. De werknemer verzoekt…
Rechtbank Limburg|9 november 2022|ECLI:NL:RBLIM:2022:10393
De werkgever heeft de arbeidsovereenkomst opgezegd met toestemming van het UWV. De werknemer verzoekt betaling van de transitievergoeding en de eindafrekening. Het UWV heeft de loonbetalingsverplichting van de werkgever overgenomen. Het verzoek wordt toegewezen, met aftrek van de betalingen van het UWV.
- Civiel recht overigBeschikkingDeelgeschil. Letselschade. Verkeersaansprakelijkheid voor ongeval tussen auto en voetganger. Kan verzekeraar…
Rechtbank Midden-Nederland|9 november 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:4421
Deelgeschil. Letselschade. Verkeersaansprakelijkheid voor ongeval tussen auto en voetganger. Kan verzekeraar na ruim twee jaar alsnog een beroep doen op eigen schuld van de voetganger? Rechter toetst aan de GBL en oordeelt dat het te laat is voor een beroep op eigen schuld. Ten overvloede overweging dat geen sprake is…
- ArbeidsrechtBeschikkingverzoek om billijke vergoeding na opzegging met toestemming UWV na twee jaar arbeidsongeschiktheid afgewezen…
Rechtbank Rotterdam|8 november 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:9501
verzoek om billijke vergoeding na opzegging met toestemming UWV na twee jaar arbeidsongeschiktheid afgewezen, artikel 7:682 lid 1 sub c BW
- Personen- en familierechtBeschikkingInternationale kinderontvoering - 1 jaarstermijn worteling nog niet verstreken - geen sprake van de…
Rechtbank Den Haag|8 november 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:11864
Internationale kinderontvoering - 1 jaarstermijn worteling nog niet verstreken - geen sprake van de weigeringsgrond ex artikel 13 lid 1 onder b. Op de andere weigeringsgronden geen beroep gedaan. Verzoek tot teruggeleiding kinderen naar België toegewezen.
- ArbeidsrechtBeschikkingVerzoeker is ontslagen op staande voet wegens schending van zijn re-integratieverplichtingen. Hij berust in…
Rechtbank Den Haag|8 november 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:14281
Verzoeker is ontslagen op staande voet wegens schending van zijn re-integratieverplichtingen. Hij berust in beëindiging van de arbeidsovereenkomst, maar verzoekt om een transitievergoeding, een billijke vergoeding en een vergoeding wegens onregelmatige opzegging. Mede zijn alcoholprobleem maakte het voor verzoeker…
- Civiel recht overigBeschikkingAmbtshalve ontslag vereffenaar nadat de notaris uit zijn ambt is gezet en zijn protocol moet worden…
Rechtbank Rotterdam|8 november 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:10794
Ambtshalve ontslag vereffenaar nadat de notaris uit zijn ambt is gezet en zijn protocol moet worden overgenomen. Benoeming nieuwe vereffenaar.
- Personen- en familierechtBeschikkingNog niet alle alternatieve hulpverlening in het vrijwillig kader is benut, daarom aanhouding verzoek tot…
Rechtbank Noord-Nederland|8 november 2022|ECLI:NL:RBNNE:2022:4518
Nog niet alle alternatieve hulpverlening in het vrijwillig kader is benut, daarom aanhouding verzoek tot ondertoezichtstelling en uithuisplaatsing in afwachting van de uitkomsten van die hulpverlening.
- Civiel recht overigBeschikkingAfwijzing verzoek tot ondertoezichtstelling en uithuisplaatsing. Er bestaan wel ernstige zorgen, maar…
Rechtbank Noord-Nederland|8 november 2022|ECLI:NL:RBNNE:2022:4517
Afwijzing verzoek tot ondertoezichtstelling en uithuisplaatsing. Er bestaan wel ernstige zorgen, maar verzochte maatregelen zijn daarvoor niet geëigend; het kader van verplichte geestelijke gezondheidszorg lijkt meer passend te zijn.
- ArbeidsrechtBeschikkingBerusting in onterecht ontslag op staande voet. Gefixeerde vergoeding, transitievergoeding en billijke…
Rechtbank Gelderland|8 november 2022|ECLI:NL:RBGEL:2022:6696
Berusting in onterecht ontslag op staande voet. Gefixeerde vergoeding, transitievergoeding en billijke vergoeding toegewezen.
- ArbeidsrechtBeschikkingVerzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen. Disfunctioneren onvoldoende onderbouwd. Niet behalen…
Rechtbank Overijssel|8 november 2022|ECLI:NL:RBOVE:2022:3523
Verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen. Disfunctioneren onvoldoende onderbouwd. Niet behalen targets is onvoldoende om disfunctioneren aan te nemen. Werkgever moet ook onderbouwen dat targets redelijk zijn en dat daarvoor een realistische termijn is gesteld.
- ArbeidsrechtBeschikkingVolgens werknemer is er geen sprake van een dringende reden voor ontslag op staande voet. Werknemer verzoekt…
Rechtbank Den Haag|8 november 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:12669
Volgens werknemer is er geen sprake van een dringende reden voor ontslag op staande voet. Werknemer verzoekt om toekenning van een billijke vergoeding, alsmede een vergoeding wegens onregelmatige opzegging en een transitievergoeding. De kantonrechter is van oordeel dat het ontslag op staande voet rechtsgeldig is. Als…
- Personen- en familierechtBeschikkingUitgebreide overwegingen over gewone verblijfplaats van een baby.
Rechtbank Oost-Brabant|8 november 2022|ECLI:NL:RBOBR:2022:5120
Uitgebreide overwegingen over gewone verblijfplaats van een baby.
- Personen- en familierechtBeschikkingverlenging machtiging tot uithuisplaatsing accommodatie jeugdhulpaanbieder
Rechtbank Rotterdam|8 november 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:10082
verlenging machtiging tot uithuisplaatsing accommodatie jeugdhulpaanbieder
- ArbeidsrechtBeschikkingTussenvonnis om partijen in de gelegenheid te stellen om onderling tot een oplossing te komen. Ontbinding…
Rechtbank Den Haag|8 november 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:11694
Tussenvonnis om partijen in de gelegenheid te stellen om onderling tot een oplossing te komen. Ontbinding niet mogelijk, opzegverbod wegens ziekte.
- Strafrecht overigBeschikkingklaagschriften ex art 552a Sv door notaris ongegrond
Rechtbank Amsterdam|8 november 2022|ECLI:NL:RBAMS:2022:6496
klaagschriften ex art 552a Sv door notaris ongegrond
- Personen- en familierechtBeschikkingInternationale kinderontvoering. Oman.
Rechtbank Den Haag|7 november 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:13203
Internationale kinderontvoering. Oman.
- Personen- en familierechtBeschikkingBeschikking verlenging ondertoezichtstelling
Rechtbank Rotterdam|7 november 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:10028
Beschikking verlenging ondertoezichtstelling
- Personen- en familierechtBeschikkingBeschikking verlenging ondertoezichtstelling
Rechtbank Rotterdam|7 november 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:10025
Beschikking verlenging ondertoezichtstelling
- Personen- en familierechtBeschikkingbeschikking hoofdverblijfplaats en vervallenverklaring uithuisplaatsing
Rechtbank Rotterdam|7 november 2022|ECLI:NL:RBROT:2022:9922
beschikking hoofdverblijfplaats en vervallenverklaring uithuisplaatsing
- Personen- en familierechtBeschikkingNBI meer dan 6000 - Tabellen extrapoleren of behoefte vaststellen op maximale tabelbedrag?
Rechtbank Den Haag|7 november 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:11604
NBI meer dan 6000 - Tabellen extrapoleren of behoefte vaststellen op maximale tabelbedrag?
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.