56 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet beveiliger.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|27 november 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:10682
moet zijn. In dat artikel wordt onder meer vermeld dat in aanvulling op artikel 7:678 BW als dringende reden wordt beschouwd het onbeheerd achterlaten van het alleen door hem te beveiligen
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht, Wwz. Kantonrechter heeft terecht ontslag op staande voet vernietigd en vervolgens de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|20 maart 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:2492
voor zich als allen tezamen een dringende reden (ex artikel 7:677 jo artikel 7:678 BW) op om uw arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang te beëindigen. 3.13 Snel Uitzendbureau heeft omstreeks
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. WWZ. Ontslag op staande voet. Vermelden van onjuiste gegevens (opleiding en referenties) in cv
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|20 maart 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:3196
Arbeidsrecht. WWZ. Ontslag op staande voet. Vermelden van onjuiste gegevens (opleiding en referenties) in cv
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; opzegging wegens dringende reden; ontslag onverwijld gegeven?; bewijs dringende reden.
Gerechtshof Den Haag|16 juli 2019|ECLI:NL:GHDHA:2019:1953
onderlinge samenhang bezien, levert een dringende reden op in de zin van artikel 7:678 BW en heeft tot gevolg dat Meram elk vertrouwen in u als werknemer heeft verloren. Cliënte
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWeigering WW-uitkering wegens ontslag op staande voet nahet gooien van een glas water in het gezicht en over…
Rechtbank Overijssel|6 december 2019|ECLI:NL:RBOVE:2019:4620
verwijtbare werkloosheid waaraan een dringende reden in de zin van artikel 7:678 BW ten grondslag ligt. Het beroep is gegrond. 12. Ter voorlichting van eiser merkt de rechtbank op dat verweerder
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Billijke vergoeding op grond van 7:681 lid 1 aanhef en onder a BW. Min/max contract…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|31 januari 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:322
Deze omstandigheden vormen een dringende reden tot ontslag op staande voet volgens artikel 7:678 BW. Op grond daarvan beëindig ik uw arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang. (…)” 3.1.5. [appellant] heeft een nieuwe baan
- ArbeidsrechtKort gedingVaststellingsovereenkomst; relatiebeding en geheimhoudingsbeding in de arbeidsovereenkomst zijn komen te…
Rechtbank Midden-Nederland|11 januari 2019|ECLI:NL:RBMNE:2019:210
dringende reden tot beëindiging van het dienstverband in de zin van artikel 7:678 BW, noch dat van de ontstane situatie aan werknemer enig verwijt kan worden gemaakt. 2. Werknemer verzet zich
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ; terecht ontslag op staande voet; oprichting concurrerende onderneming tijdens looptijd…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|11 april 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:1354
aangemerkt als een dringende reden in de zin van artikel 7:677 BW jo 7:678 BW. Daar komt bij dat u op de hoogte bent van het feit dat uw werkgever
- ArbeidsrechtBeschikkingvernietiging ontslag op staande voet afgewezen; werknemer heeft werkgever voorgelogen.
Rechtbank Den Haag|30 april 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:4554
toen niet is geweest. Dit levert een dringende reden (in de zin van artikel 7:678 BW) op voor zijn ontslag. Daarbij is van belang dat, zoals Doeco heeft aangevoerd, een werkgever
- ArbeidsrechtHoger beroepBeëindigingsovereenkomst en WNT; art. 7:902 BW; maximale bezoldiging en overgangsrecht WNT, uitbetaling…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|3 september 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:3267
nalatig is geweest, in de zin van de artikel 7:677 en 7:678 BW [de stichting] zich het recht voorbehoudt om de beëindigingsvergoeding niet uit te betalen. (…)” . Na de totstandkoming
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; opzegging wegens dringende reden; bewijs dringende reden niet geleverd; ontbinding wegens duurzaam…
Gerechtshof Den Haag|16 juli 2019|ECLI:NL:GHDHA:2019:1952
onderlinge samenhang bezien, levert een dringende reden op in de zin van artikel 7:678 BW en heeft tot gevolg dat Meram elk vertrouwen in u als werknemer heeft verloren. Meram
- Civiel recht overigOp tegenspraakRechtbank Gelderland · Op tegenspraak · Civiel recht overig
Rechtbank Gelderland|18 juni 2019|ECLI:NL:RBGEL:2019:2717
onderlinge samenhang een dringende reden voor ontslag op staande voet als bedoeld In artikel 7:678 BW opleveren: Wij achtten uw handelen ernstig in strijd met goed werknemerschap en uw verklaringen tegenstrijdig
- ArbeidsrechtBeschikkingOnterecht gegeven ontslag op staande voet wegens vermeende werkweigering. Geen billijke vergoeding nu…
Rechtbank Rotterdam|29 november 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:9735
worden. Deze omstandigheden vormen een dringende reden tot ontslag op staande voet volgens artikel 7:678 BW. Op grond daarvan beëindig ik uw arbeidsovereenkomst per 6 augustus 2019. (…) P.S. De arboartsafspraak voor
- ArbeidsrechtOp tegenspraakArbeidszaak. Ontslag op staande voet. Omdat de verklaringen van de werkgever over de dringende reden…
Rechtbank Noord-Holland|5 december 2019|ECLI:NL:RBNHO:2019:10362
ontslag). Deze omstandigheden vormen een dringende reden tot ontslag op staande voet volgens artikel 7:678 BW. Op grond daarvan beëindig ik uw arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang.” 2.3. In een e-mail
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigRechtsgeldig ontslag op staande voet van een leraar uit Utrecht die op de dag van het schietincident in de…
Rechtbank Midden-Nederland|8 juli 2019|ECLI:NL:RBMNE:2019:3159
bedoeld in artikel 2.9 lid 1 sub c van de cao MBO juncto 7:678 BW.” 2.10. Bij brief van 4 april 2019 heeft de gemachtigde van [verzoeker] aan [verweerster] verzocht
- ArbeidsrechtBeschikkingDeformalisering: wie is werkgever en wijziging verzoek na verval termijn, uitleg verzoek, uitleg bepaling in…
Rechtbank Den Haag|12 april 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:3529
cliënte onherstelbaar geschaad. Dat levert een dringende reden in de zin van artikel 7: 678 BW op om de arbeidsovereenkomst met u bij deze onverwijld op te zeggen op grond van artikel
- ArbeidsrechtBeschikkingOntslag op staande voet rechtsgeldig gegeven. Mishandeling leidinggevende op grond van verklaringen voldoende…
Rechtbank Rotterdam|20 december 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:9876
arbeidsovereenkomst is geëindigd. 5.3 Een dringende reden voor de werkgever bestaat ingevolge artikel 7:678 BW in daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer die tot gevolg hebben dat van de werkgever
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag op staande voet, arbeids(on)geschiktheid
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|5 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4062
vormen elk afzonderlijk, maar ook gezamenlijk voldoende dringende redenen in de zin van artikel 7:678 BW voor ons om uw arbeidsovereenkomst per direct te beëindigen door u ontslag op staande voet
- ArbeidsrechtBeschikkingOntslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven. Werknemer berust in ontslag, geen TV want kort…
Rechtbank Rotterdam|12 juni 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:8171
conclusie luidt dat geen sprake van een dringende reden is als bedoeld in artikel 7:678 BW. [verweerster] was dan ook niet bevoegd de arbeidsovereenkomst met [verzoekster] onverwijld op te zeggen, zoals
- ArbeidsrechtBeschikkingOntslag op staande voet; te laat komen, negeren veiligheidsvoorschriften, intimidatie
Rechtbank Den Haag|22 januari 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:1040
opstellen (…). De hierboven beschreven omstandigheden vormen een dringende reden in de zin van artikel 7:678 BW op grond waarvan wij uw arbeidsovereenkomst per direct beëindigd hebben. Bij de beoordeling
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.