Zoekresultaten

Voor “"7:677 BW"”

Naar resultaten Uitgebreid zoeken

982 uitspraken gevonden

Sorteer op: Relevantie
  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Arbeidsrecht; opzegging arbeidsovereenkomst door werknemer; gerechtvaardigd vertrouwen werkgeefster…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch22 december 2015ECLI:NL:GHSHE:2015:5334

    onregelmatige opzegging door [appellant] en dat [geïntimeerde] schadevergoeding vordert ex artikel 7:677 BW juncto artikel 7:680 BW ten bedrage van € 4.609,77. Bij brief van 29 januari 2014 heeft … heeft volgens [geïntimeerde] te gelden dat [appellant] schadeplichtig is geworden op grond van artikel 7:677 BW. 3.2.3. [appellant] heeft gemotiveerd verweer gevoerd en heeft zelf een vordering in reconventie ingesteld. Hierop

  • Civiel recht overigKort geding
    Arbeidsrecht; nastreven van ontslag rechtvaardigt niet zonder meer een op nonactiefstelling. Die is er…

    Rechtbank Arnhem19 november 2003ECLI:NL:RBARN:2003:AN9691

    gevorderde voert Visscher aan dat X schadeplichtig is jegens Visscher zoals bedoeld in artikel 7:677 BW. 6. X voert gemotiveerd verweer tegen het gevorderde, waarop hierna voor zover nodig zal worden … midden kan worden gelaten of X jegens Visscher schadeplichtig is zoals bedoeld in artikel 7:677 BW nu Visscher niet, althans onvoldoende haar spoedeisend belang bij toewijzing van een voorschot op schadevergoeding

  • Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig
    Verweerder heeft verzoeker op staande voet ontslagen. Verzoeker wil verschillende vergoedingen van…

    Rechtbank Midden-Nederland24 augustus 2026ECLI:NL:RBMNE:2026:6126

    Verweerder heeft verzoeker op staande voet ontslagen. Verzoeker wil verschillende vergoedingen van verweerder, omdat er volgens hem niet is voldaan aan de wettelijke vereisten voor een ontslag op staande voet. (ZIE OOK: ECLI:NL:RBMNE:2026:6130)

  • Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig
    Afwijzing verzoek tot vernietiging ontslag op staande voet, voorwaardelijk verzoek tot ontbinding in dat…

    Rechtbank Noord-Nederland24 februari 2016ECLI:NL:RBNNE:2016:716

    woonplaats] , verzoeker ex art. 7:681 BW en 223 Rv, verweerder ex art. 7: 677 BW en 7: 671b BW, gemachtigde: mr. S. Veenstra, tegen het publiekrechtelijk lichaam Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen , gevestigd … Leeuwarden, verweerder ex art. 7:681 BW en 223 Rv, verzoeker ex art. 7: 677 BW en 7: 671b BW, gemachtigde: mr. I. Damaska. Partijen zullen hierna [A] en UWV worden genoemd

  • Civiel recht overigHoger beroep
    ontslag op staande voet onterecht gegeven. Billijke vergoeding in plaats van herstel van de…

    Gerechtshof Den Haag13 december 2016ECLI:NL:GHDHA:2016:3611

    incident te compenseren. Beoordeling grieven; ontslag op staande voet 4.1 Krachtens artikel 7:677 BW is de werkgever bevoegd de arbeidsovereenkomst onverwijld op te zeggen om een dringende reden, onder onverwijlde mededeling

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Gefixeerde schadevergoeding.

    Rechtbank Noord-Holland28 mei 2018ECLI:NL:RBNHO:2018:5340

    januari 2018 de vervaltermijn voor indiening van een verzoekschrift ex artikel 7:677 BW was verstreken en dat daarmee het recht van AMB om aanspraak te maken op een gefixeerde schadevergoeding … januari 2018 heeft AMB nogmaals vermeld dat het een verzoek ex artikel 7:677 BW tot betaling van de gefixeerde schadevergoeding betreft. Dat [werkneemster] in verwarring zou zijn gebracht

  • Civiel recht overigHoger beroep
    WWZ-zaak. Ontslag op staande voet. Groepsleider heeft zich schuldig gemaakt aan grensoverschrijdend gedrag…

    Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden21 april 2017ECLI:NL:GHARL:2017:3477

    recht dat er geen sprake is van een (rechtsgeldig) ontslag als bedoeld in artikel 7:677 BW, dan wel dat geen sprake is van omstandigheden die kunnen leiden tot een dringende reden … voor de werkgever als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben

  • Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig
    Ontslag op staande voet. Reconventionele vordering tot vergoeding schade door werknemer toegwezen.

    Rechtbank Utrecht17 februari 2010ECLI:NL:RBUTR:2010:BL6544

    voor het ontslag op staande voet geen dringende reden zijn als bedoeld in artikel 7:677 BW. Calco is daardoor schadeplichtig en [eiser] vordert de gefixeerde schadevergoeding. Aangezien de opzegtermijn vier maanden … ontslag op staande voet een dringende reden oplevert als bedoeld in art. 7:677 BW. 4.4. De kantonrechter is van oordeel dat Calco zich terecht op het standpunt heeft gesteld

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    ontslag op staande voet; onverwijlld gegeven?; dringende reden? persoonlijke omstandigheden

    Gerechtshof Den Haag24 december 2019ECLI:NL:GHDHA:2019:3370

    onverwijld te doen onder gelijktijdige mededeling van die reden aan de wederpartij ( art. 7:677 BW). Het woord "onverwijld" geeft volgens vaste jurisprudentie enig respijt na het ontdekken van die dringende reden … BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Ontslag op staande voet wegens toe-eigenen van een scooter en gelden terecht dus gefixeerde schadevergoeding…

    Rechtbank Noord-Holland26 maart 2020ECLI:NL:RBNHO:2020:2957

    staande voet ten grondslag gelegde redenen een dringende reden zoals bedoeld in artikel 7:677 BW opleveren en dat het ontslag rechtsgeldig is gegeven. De kantonrechter is van oordeel dat de (nader … ernstig) aan hem zijn toe te rekenen. Daarmee is sprake van de in artikel 7:677 BW bedoelde schuld en kan Scooterspot dus aanspraak maken op gefixeerde schadevergoeding. 5.5. Scooterspot heeft

  • Civiel recht overigHoger beroep
    overtreding concurrentiebeding, matiging, matiging boetes,

    Gerechtshof Den Haag5 maart 2013ECLI:NL:GHDHA:2013:CA3000

    opzegging niet in een schadeplichtige beëindiging van de arbeidsovereenkomst in de zin van art. 7:677 BW. Immers, in het e-mailbericht wordt gerefereerd aan een opzegging met inachtneming van de wettelijke … vereiste toestemming van UWV maakt die opzegging niet schadeplichtig in de zin van art. 7:677 BW. 14. [appellante] heeft voorts gesteld dat het ontslag kennelijk onredelijk is met als enkele onderbouwing

  • Civiel recht overigHoger beroep
    Dringende reden voor ontslag op staande voet.

    Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden26 oktober 2020ECLI:NL:GHARL:2020:8647

    verzoeker] te veroordelen tot betaling aan haar van: I. de gefixeerde schadevergoeding van artikel 7:677 BW van € 2.002,16 bruto, vermeerderd met de wettelijke rente; II. de totale kosten met betrekking … voor de werkgever als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolge hebben

  • Civiel recht overigCassatie
    15 april 2005 Eerste Kamer Nr. C04/045HR JMH Hoge Raad der Nederlanden Arrest in de zaak van: [Eiser]…

    Hoge Raad15 april 2005ECLI:NL:HR:2005:AS2032Aangehaald in 8 uitspraken

    7:680 BW gevorderd. Die vordering tot schadevergoeding was gebaseerd op art. 7:677 BW: hij vorderde de schade als gevolg van het niet in acht nemen van de overeengekomen opzegtermijn

  • Civiel recht overigHoger beroep
    Ontslag op staande voet vanwege het herhaaldelijk onbevoegd inkijken van rekeninggegevens van derden door een…

    Gerechtshof Amsterdam11 oktober 2022ECLI:NL:GHAMS:2022:2878

    bracht. 3.6.3 Het begrip subjectieve dringende reden komt niet voor in de wet. Artikel 7:677 BW maakt slechts melding van de noodzakelijke aanwezigheid van ‘een dringende reden’. Ook de Hoge Raad … begrip subjectieve dringende reden, onder andere door de wijziging van de tekst van artikel 7:677 BW waarin thans is opgenomen dat de dringende reden ook onverwijld moet worden medegedeeld, is achterhaald

  • Civiel recht overig
    2 april 2004 Eerste Kamer Nr. C02/222HR JMH Hoge Raad der Nederlanden Arrest in de zaak van: DRANKENCENTRALE…

    Parket bij de Hoge Raad2 april 2004ECLI:NL:PHR:2004:AO1939

    omstandigheden, die een dringende reden als bedoeld in art. 7A: 1639o BW (thans art. 7:677 BW; DVL) zouden hebben opgeleverd, dan is de werkgever een niet voor rechterlijke matiging of inperking … arbeidsrelatie komt (met uitzondering van een beëindiging wegens dringende redenen zoals bedoeld in artikel 7:677 BW) bij voorbaat vast te stellen. Van een uitsluiting van de ontbindingsbevoegdheid is de rechtbank niet

  • ArbeidsrechtTussenbeschikking
    Is sprake van een arbeidsovereenkomst tussen partijen? Kwalificatie overeenkomst. Kantonrechter geeft…

    Rechtbank Gelderland9 december 2024ECLI:NL:RBGEL:2024:9402

    geoordeeld wordt dat wel van een arbeidsovereenkomst sprake is maar Houtproducten.nl conform artikel 7:677 BW heeft opgezegd: IV te bepalen dat de loonvordering van [verzoeker] vanaf 8 april … sprake is en Houtproducten.nl in strijd met artikel 7:671 BW en niet conform 7:677 BW heeft opgezegd; VIII de arbeidsovereenkomst te ontbinden op grond van artikel 7:671 jo 7

  • Civiel recht overigHoger beroep
    WWZ; ontslag op staande voet; aangevoerde gronden vormen geen dringende reden, wel reden voor ontbinding…

    Gerechtshof Den Haag15 oktober 2019ECLI:NL:GHDHA:2019:2636

    arbeidsovereenkomst met u bij deze onverwijld op te zeggen op grond van artikel 7:677 BW. (…) Op dit moment doet cliënte nog onderzoek naar andere mogelijke onregelmatig/ onrechtmatigheden. Zo heeft cliënt sterk … BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben

  • Civiel recht overigHoger beroep
    Arbeidszaak, Wwz. Vraag of reden voor beëindiging inlening een dringende reden is voor het uitzendbureau. Ook…

    Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden28 februari 2017ECLI:NL:GHARL:2017:1674

    ernstig verwijtbaar handelen of nalaten door de uitzendkracht (in de zin van artikel 7:677 BW) jegens Delta Lloyd doorwerkt in de relatie tussen Tempo-Team en [verzoeker] . De opzegging en mededeling … ingenomen, een beëindiging van de uitzendrelatie om een dringende reden als bedoeld in artikel 7:677 BW doorwerkt in de relatie tussen [verzoeker] en Tempo-Team. Op zichzelf is juist

  • ArbeidsrechtBeschikking
    Ontslag op staande voet masseuse is niet rechtsgeldig, schending mededelingseis en toedracht staat niet vast…

    Rechtbank Rotterdam12 april 2022ECLI:NL:RBROT:2022:2802

    staande voet. Allereerst omdat [naam bedrijf] niet heeft voldaan aan de mededelingseis van artikel 7:677 BW. Aan de mededeling van de dringende reden worden strenge eisen gesteld. Het moet voor … dergelijke algemeen geformuleerde ontslagbrief niet voldaan aan de mededelingseis van artikel 7:677 BW. [naam bedrijf] heeft dit geprobeerd te repareren door (voor het eerst) in haar verweerschrift te concretiseren

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    De werknemer neemt ontslag op staande voet. Heeft hij recht op de gefixeerde schadevergoeding en de…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch3 januari 2019ECLI:NL:GHSHE:2019:6

    transitievergoeding van € 10.345,10 bruto, - een billijke vergoeding als bedoeld in art. 7:677 BW [het hof begrijpt, en zo heeft de kantonrechter kennelijk ook begrepen: de gefixeerde schadevergoeding], zijnde ten minste … omstandigheden van het geval in onderling verband en samenhang in aanmerking worden genomen. Artikel 7:677 BW eist voorts dat [verweerder] de dringende reden onverwijld aan [appellante] meedeelt. [verweerder] heeft bij brief

Zoektips

Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.