198 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Loonvordering. Fysiotherapeut, garantiesalaris, wijze van berekening van het salaris.
Rechtbank Noord-Holland|2 maart 2016|ECLI:NL:RBNHO:2016:1687
dienen te betalen, zijnde 4 november 2015. 7. Aanzegvergoeding Op grond van artikel 7:668 BW dient de werkgever de werknemer uiterlijk een maand van te voren schriftelijk te informeren
- Civiel recht overigHoger beroeparbeidsrecht primair onderwijs; één arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, ondanks twee akten van benoeming…
Gerechtshof Den Haag|22 september 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:1767
overweegt hierover het volgende. 3.4 Het uitgangspunt van de wettelijke regeling van art. 7:668 BW is dat het einde van de arbeidsovereenkomst intreedt ongeacht of een aanzegging (tijdig) is gedaan
- ArbeidsrechtBodemzaakWerkgever wordt veroordeeld tot betaling van de transitievergoeding omdat de arbeidsovereenkomst na een einde…
Rechtbank Noord-Holland|11 oktober 2023|ECLI:NL:RBNHO:2023:10098
voortgezet. Volgens [eiser] moet dit bericht worden beschouwd als aanzegging in de zin van 7:668 BW. Omdat de aanzegging daarmee 23 dagen te laat is gedaan, is Soliede een naar rato
- Civiel recht overigKort gedingRechtbank Haarlem · Kort geding · Civiel recht overig
Rechtbank Haarlem|6 februari 2003|ECLI:NL:RBHAA:2003:AF5062
voor een periode van een jaar, gelet op het bepaalde in artikel 7:668 BW. Ook de loonbetalingsverplichting bestaat nog steeds. Op zich dient Schiphol Dienstverlening [EISER] vanaf 1 augustus
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigMondelinge opzegging arbeidsovereenkomst werknemer. Verzoek tot betaling achterstallig loon, vakantietoeslag…
Rechtbank Midden-Nederland|10 augustus 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:3275
recht dat [verweerder] tegenover [eiser] de aanzegvergoeding is verschuldigd in de zin van artikel 7:668 BW en veroordeling van [verweerder] om aan [eiser] te voldoen (i) een billijke vergoeding
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningArbeidszaak: Loonvordering. Vraag of er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tot stand is gekomen…
Rechtbank Leeuwarden|25 januari 2012|ECLI:NL:RBLEE:2012:BV2620
medegedeeld: "(…) Deze laatste overeenkomst is met ingang van 4 juli 2011 stilzwijgend verlengd. Artikel 7:668 BW stelt ten aanzien van stilzwijgende voortzetting dat dat geacht wordt te zijn voor dezelfde tijd
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningArbeidszaak. Kort Geding. Geen voortzetting arbeidsovereenkomst met eerste werkgever. Geen toerekening aan…
Rechtbank Zwolle-Lelystad|21 augustus 2009|ECLI:NL:RBZLY:2009:BJ6947
voor de conclusie dat [gedaagde 2] als een voortgezette werkgever als bedoeld in artikel 7:668 BW kan worden aangemerkt. 5. [eisende partij] heeft voorts aangevoerd dat [gedaagde 1] haar geen proeftijdbeding
- ArbeidsrechtBeschikkingIn deze zaak verzoekt werknemer om voor recht te verklaren dat er tussen hem en de werknemer sprake is van…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|6 maart 2026|ECLI:NL:RBZWB:2026:2187
titel 10, boek 7 BW, meer specifiek de artikelen 7:667 BW, 7:668 BW en 7:668a BW. Daarom is een spoorwissel niet aan de orde. 4.3. De kantonrechter oordeelt
- Civiel recht overigHoger beroepBepaling dat arbeidsovereenkomst van rechtswege eindigt op datum X met voorafgaande opzegging, betekent dat…
Gerechtshof Den Haag|1 september 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:1582
welke voorwaarden de verlenging plaats vindt. Dit betreft de aanzegging als bedoeld in artikel 7:668 BW. ’ 4.5 De cao GGZ is een standaard cao. Dit betekent dat daarvan alleen kan worden
- Civiel recht overigKort gedingIn onderhavige zaak wordt geoordeeld dat aannemelijk is dat partijen een verlenging van de…
Rechtbank Utrecht|22 augustus 2012|ECLI:NL:RBUTR:2012:BX5429
arbeidsovereenkomst niet van rechtswege is geëindigd op 15 mei 2012. Op grond van artikel 7:668 BW heeft te gelden dat als de arbeidsovereenkomst na het verstrijken van de tijd door partijen
- ArbeidsrechtBeschikkingWerkgever zegt einde van de arbeidsovereenkomst aan. Zieke werknemer verzoekt (na de einddatum) om…
Rechtbank Limburg|5 september 2024|ECLI:NL:RBLIM:2024:6317
niet zal worden voortgezet. Deze mededeling is een aanzegging in de zin van art. 7:668 BW. Van een opzegging is dus geen sprake. Het verzoek tot vernietiging van de opzegging
- Civiel recht overigConservatoire maatregelAdvocaat vordert betaling van facturen. De kantonrechter komt tot het oordeel dat de advocaat een beroepsfout…
Rechtbank Midden-Nederland|19 augustus 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:6029
arbeidsovereenkomst bij [bedrijf] al dan niet (stilzwijgend) was verlengd. 4.2 Op grond van artikel 7:668 BW dient de werkgever de werknemer uiterlijk een maand voordat de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig“In deze zaak staat de vraag centraal hoe in het beëindigde dienstverband tussen partijen moet worden…
Rechtbank Den Haag|19 september 2024|ECLI:NL:RBDHA:2024:23429
heeft [verzoeker] verzocht om [bedrijf] te veroordelen tot betaling van een aanzegvergoeding ex artikel 7:668 BW gelijk aan één maand salaris nu [bedrijf] niet tijdig het einde van het dienstverband heeft
- ArbeidsrechtBeschikkingTransitievergoeding toegewezen, omdat de kantonrechter het ervoor houdt dat de arbeidsovereenkomst, na een…
Rechtbank Noord-Holland|9 december 2024|ECLI:NL:RBNHO:2024:12910
aanzegplicht van artikel 7:688 BW (bedoeld is naar de kantonrechter begrijpt: artikel 7:668 BW); - laakbaar gedrag jegens [verzoeker] heeft vertoond; - [verzoeker] onnodig op juridische kosten heeft gejaagd. 6.11. De kantonrechter
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOvereenkomst van opdracht. Arbeidsovereenkomstenrecht niet van toepassing. Partijen hebben de overeenkomst…
Rechtbank Rotterdam|3 augustus 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:6448
niet van toepassing is en van een stilzwijgende verlenging in de zin van artikel 7:668 BW geen sprake is. 4.3.2. De overeenkomst is aangegaan voor 12 maanden eindigend op 22 december
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVast staat dat de arbeidsovereenkomst is geëindigd. Op dat moment geen sprake van overgang van onderneming…
Rechtbank Gelderland|13 mei 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:2705
wordt hierbij voldaan aan de wettelijke aanzegverplichting van de werkgevers als bedoeld in artikel 7:668 BW. Door ondertekening van deze arbeidsovereenkomst erkent de werknemer dat de werkgever aan zijn wettelijke aanzegverplichting
- ArbeidsrechtHoger beroepRichtlijnconforme uitleg van artikel 7:665 BW (richtlijn 2001/23/EG) maakt dat een werknemer recht heeft op…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|15 september 2022|ECLI:NL:GHSHE:2022:3177
overeenkomst het einde van de arbeidsovereenkomst bij uitblijven van verlenging kon zien aankomen (zie 7:668 BW). Omdat in het nationale recht bij opzegging of ontbinding rekening moet worden gehouden
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht, wie is werkgever, overgang van onderneming, loonvordering.
Rechtbank Amsterdam|27 september 2021|ECLI:NL:RBAMS:2021:5358
bepaalde tijd van de overeenkomst op 31 mei 2021. Deze aanzegging moet ingevolge artikel 7:668 BW schriftelijk een maand voor het eindigen van de overeenkomst van bepaalde tijd te zijn gedaan
- ArbeidsrechtBeschikkingTerugkomen door werkgever op toezegging arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd door alsnog aanzegging einde…
Rechtbank Rotterdam|4 juli 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:6327
april 2024 eindigt, hier niet geldt als een aanzegging (als bedoeld in artikel 7:668 BW) maar als een opzegging (al dan niet op voorhand) van het overeengekomen dienstverband voor onbepaalde tijd
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigTussen partijen hebben meer dan drie voor bepaalde tijd aangegane arbeidsovereenkomsten elkaar zonder…
Rechtbank Amsterdam|24 augustus 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:8665
loon voor één maand (naar rato), zo is in het derde lid van artikel 7:668 BW bepaald. 7. Op grond van artikel 7:668a aanhef lid 1 en onder b BW
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.