3 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Ontbindingsverzoek werkgever. Seksuele intimidatie, misbruik maken van leidinggevende positie…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|21 juni 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:2705
voorkomen van en reageren op signalen van seksuele intimidatie als bedoeld in artikel 7:646 BW daaronder begrepen. Daarmee was [verweerster] jegens haar (eigen of ingeleende) werknemers (v/m) gehouden onderzoek te doen
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigBeroep op gelijke behandeling niet oorzaak verstoring arbeidsrelatie. Heimelijke geluidsopnamen gesprekken…
Rechtbank Amsterdam|11 september 2018|ECLI:NL:RBAMS:2018:6482
dagvaarding van 15 juni 2018 heeft [verweerster] een bodemprocedure gebaseerd op schending van artikel 7:646 BW (gelijke behandeling) aanhangig gemaakt. Verzoek 2. ING verzoekt de kantonrechter bij beschikking, voor zover mogelijk
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigEen bank mag de arbeidsovereenkomst met een werknemer beëindigen omdat de verhouding tussen de bank en de…
Rechtbank Amsterdam|11 september 2018|ECLI:NL:RBAMS:2018:6516
dagvaarding van 15 juni 2018 heeft [verweerster] een bodemprocedure gebaseerd op schending van artikel 7:646 BW (gelijke behandeling) aanhangig gemaakt. Verzoek 2. ING verzoekt de kantonrechter bij beschikking, voor zover mogelijk
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.