67 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtCassatieArbeidsrecht. Transitievergoeding, art. 7:673 lid 1 BW. Regeling UWV ontslagprocedure, art. 8 lid 1…
Hoge Raad|14 december 2018|ECLI:NL:HR:2018:2305Aangehaald in 21 uitspraken
Verweer of zelfstandig verzoek op grond art. 282 lid 4 Rv. Toepassing bij art. 7:673a BW, art. 7:673b BW en art. 7:673c BW. Ambtshalve toepassing; is vervaltermijn van openbare … naar art. 7:673 BW en art. 7:673d BW, ook verwezen naar art. 7:673a BW, art. 7:673b BW en art. 7:673c BW. Op art. 7:673a
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Wwz. Transitievergoeding oudere werknemers (art. 7:673a (oud) BW). Onregelmatige opzegging…
Parket bij de Hoge Raad|20 maart 2020|ECLI:NL:PHR:2020:352
drie keer zo hoge transitievergoeding op grond van de 50plus-regeling van art. 7:673a BW. Met gebruikmaking van de beperkende werking van de redelijkheid en billijkheid heeft het hof de hogere … zich ter afwering van het verzoek om de hogere transitievergoeding op grond van art. 7:673a BW (de 50plus-regeling) erop beroept dat de gefixeerde schadevergoeding uit art. 7
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArtikel 7:673d en artikel 24 Ontslagregeling Overbruggingsregeling transitievergoeding. Omdat een…
Rechtbank Limburg|14 november 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:9806
eens en verzoekt thans een transitievergoeding op grond van artikel 7:673 dan wel 7:673a BW aan hem toe te kennen. De kantonrechter dient een volle toets aan te leggen … bedoeld in artikel 7:673 lid 1 BW in samenhang bezien met artikel 7:673a BW toekomt (ad € 14.448,55 bruto), of, zoals namens Omroep Venlo is bepleit, de reeds door haar
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigGeschil over de uitleg van een drietal bepalingen uit de NS-cao. Hoogte van de ontslaguitkering…
Rechtbank Midden-Nederland|23 maart 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:2258
arbeidsovereenkomst 50 jaar of ouder zijn (de zogenoemde ‘50-plussers’), regelde, dat dit artikel 7:673a BW met ingang van 1 januari 2020 zou vervallen. 2.4. In hoofdstuk … plan niet blijkt dat de cao-partijen de termijn van de overgangsregeling van artikel 7:673a BW, die de Wwz-wetgever op de periode tot 1 januari 2020 had gesteld, hebben willen
- Civiel recht overigHoger beroepWerkneemster werkzaam in de schoonmaakbranche. Geen ernstig verwijtbaar handelen of nalaten door werkneemster…
Gerechtshof Amsterdam|24 april 2018|ECLI:NL:GHAMS:2018:1397
geen billijke vergoeding voor werkneemster. Art. 7:671b lid 8 onderdeel c, 7;673, 7:673a BW. GERECHTSHOF AMSTERDAM afdeling civiel recht en belastingrecht, team I zaaknummer: 200.228.717/01 zaaknummer rechtbank Amsterdam
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Transitievergoeding, art. 7:673 lid 1 BW. Regeling UWV ontslagprocedure, art. 8 lid 1…
Parket bij de Hoge Raad|28 september 2018|ECLI:NL:PHR:2018:1143
Verweer of zelfstandig verzoek op grond art. 282 lid 4 Rv. Toepassing bij art. 7:673a BW, art. 7:673b BW en art. 7:673c BW. Ambtshalve toepassing; is vervaltermijn van openbare … waarmee is aangesloten bij de einddatum van de overgangsregeling voor oudere werknemers in art. 7:673a BW. De gedachte is dat deze periode ook kleine werkgevers voldoende tijd zou moeten bieden
- ArbeidsrechtBeschikkingAfwezigheid tijdens (al dan niet) vakantieverlof. Overgangsrecht, datum indiening verzoekschrift.
Rechtbank Den Haag|31 januari 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:761
over de hoogte van de transitievergoeding. Werknemer stelt dat hij op grond van artikel 7:673a BW (thans ingetrokken) recht heeft op de hogere transitievergoeding voor oudere werknemers, terwijl [werkgever] juist betoogt … ontbinding is ingediend na 1 januari 2020, dus na intrekking van het genoemde artikel 7:673a BW. 5.16. Wat betreft de hoogte van de transitievergoeding zal de kantonrechter niettemin aansluiting zoeken
- Civiel recht overigBeschikkingOntslagzaak onder de WWZ, art. 7:669, lid 3 onder a BW. Beroep tegen afwijzing ontslagverzoek door UWV…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|30 maart 2016|ECLI:NL:RBZWB:2016:1838
voor interpretatie van de jaarcijfers. Geen toepassing van de 50-plus regeling ex. art 7:673a BW, voor de berekening van de transitievergoeding. RECHTBANK ZEELAND-WEST-BRABANT Kanton Tilburg zaaknummer
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ-zaak. Transitievergoeding. De in de Cao van NN opgenomen premievrije opbouw van het pensioen bij…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|18 december 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:11290
grond van artikel 7:673b lid 1 BW zijn de artikelen 7:673 en 7:673a BW niet van toepassing, indien in een collectieve arbeidsovereenkomst of regeling door of namens een daartoe … bevoegd bestuursorgaan voor werknemers als bedoeld in artikel 7:673 lid 1 en artikel 7:673a BW een gelijkwaardige voorziening is opgenomen. 5.8 In het oorspronkelijke op 29 november 2013 ontvangen wetsvoorstel
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Slapende dienstverbanden. Geldt de norm die is geformuleerd in HR 8 november 2019…
Parket bij de Hoge Raad|11 februari 2022|ECLI:NL:PHR:2022:136
Arbeidsrecht. Slapende dienstverbanden. Geldt de norm die is geformuleerd in HR 8 november 2019, ECLI:NL:HR:2019:1734 (Xella) ook als de wachttijd al voor 1 juli 2015 was verstreken? Is hierbij van belang of de werkgever recht heeft op compensatie door het UWV op de voet van art. 7:673e BW? Diepslapers versus…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigStatutair bestuurder na ontslagbesluit met onmiddellijke ingang van AVA te laat met indiening vorderingen…
Rechtbank Overijssel|16 maart 2017|ECLI:NL:RBOVE:2017:1411
Immers heeft zij minder dan 25 medewerkers in dienst. [A] past ten onrechte artikel 7:673a BW toe (waardoor zij elke periode van zes maanden na zijn 50 jarige leeftijd … leeftijd van [A] staat de personele omvang van Vinus Vita in de weg (artikel 7:673a BW). Zijn berekening is ook op grond hiervan onjuist. 3.2.12. Naar de mening van Vinus Vita
- Civiel recht overigHoger beroepOpzegtermijn voor werkgever en werknemer in arbeidsovereenkomst (3 maanden voor wg en 6 maanden voor wn)…
Gerechtshof Amsterdam|14 mei 2019|ECLI:NL:GHAMS:2019:1658
juiste opzegtermijn zou de arbeidsovereenkomst op 1 april 2018 eindigen. Ingevolge artikel 7:673a BW zou [appellant] dan aanspraak kunnen maken op de transitievergoeding voor oudere werknemers, te berekenen … appellant] verschuldigd te zijn. Er bestaat derhalve geen recht op de transitievergoeding ingevolge artikel 7:673a BW. 3.4. Tegen deze beslissing en de daaraan ten grondslag gelegde overwegingen komt [appellant
- Civiel recht overigTussenbeschikkingWwz. Transitievergoeding. Gelijkwaardige voorziening in CAO ING? Tussenbeschikking.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|30 oktober 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:10458
grond van artikel 7:673b lid 1 BW zijn de artikelen 7:673 en 7:673a BW niet van toepassing, indien in een collectieve arbeidsovereenkomst of regeling door of namens een daartoe … artikel 7:673 b lid 1 BW bepaald dat de artikelen 7:673 en 7:673a BW niet van toepassing zijn indien in een collectieve arbeidsovereenkomst of regeling door of namens
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Transitievergoeding (art. 7:673 BW) en gelijkwaardige voorziening (art. 7:673b BW). Cao…
Parket bij de Hoge Raad|11 januari 2019|ECLI:NL:PHR:2019:128
januari 2015 50 jaar of ouder waren, een overgangsregeling ingesteld (art. 7:673a BW). Verder is ten gunste van kleine werkgevers een hardheidsclausule (art. 7:673c lid 2 BW) en een overgangsregeling
- ArbeidsrechtCassatieArbeidsrecht. Wwz. Transitievergoeding oudere werknemers (art. 7:673a (oud) BW). Onregelmatige opzegging…
Hoge Raad|17 juli 2020|ECLI:NL:HR:2020:1286Aangehaald in 61 uitspraken
hoogte was van de juiste opzegtermijn en (ii) zij wist dat zij ingevolge artikel 7:673a BW een aanzienlijk hogere transitievergoeding aan [de werknemer] verschuldigd zou zijn indien zij bij de opzegging
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepConclusie van raadsheer advocaat-generaal De Bock over compensatie van transitievergoeding door het Uwv…
Centrale Raad van Beroep|16 juli 2024|ECLI:NL:CRVB:2024:1033
Conclusie van raadsheer advocaat-generaal De Bock over compensatie van transitievergoeding door het Uwv. Volgens raadsheer advocaat-generaal De Bock moeten de bewoordingen ‘verschuldigd in de twaalf maanden voorafgaand aan het einde van de arbeidsovereenkomst’ in art. 2 lid 3 van het Besluit loonbegrip aanzegtermijn…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWNT-zaak in onderwijs. Verzoek ex art 7: 671b BW en een voorwaardelijk verzoek ex art 96 Rv. Normering van de…
Rechtbank Amsterdam|31 mei 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:4357
tussen partijen in geschil dat [verweerster] uit hoofde van artikel 7:673 jo 7:673a BW recht heeft op een transitievergoeding. De transitievergoeding van [verweerster] beloopt een bedrag dat het maximum … mogen bedragen, ook niet in het geval dat artikel 7:673 jo artikel 7:673a BW tot een hoger bedrag leidt. Hetzelfde geldt voor de (op de WNT gebaseerde) normering van artikel
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigAan de kantonrechter is de vraag voorgelegd of de transitievergoeding onder de werking van de WNT valt en of…
Rechtbank Amsterdam|13 juni 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:3672
tussen partijen in geschil dat [werknemer] uit hoofde van artikel 7:673 jo 7:673a BW recht heeft op een transitievergoeding. Ook de hoogte van de transitievergoeding is tussen partijen niet … bedragen, ook in het geval dat artikel 7:673 jo artikel 7:673a BW tot een hoger bedrag leidt. Zou dat wel het geval zijn, dan zou dat tot de bizarre consequentie
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak Wwz Hebben werknemers, werkzaam in de zorg, aanspraak op de transitievergoeding. Besluit…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|1 december 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:10525
artikelen 673 en 673a van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek (7:673 en 7:673a BW) in werking treden (per 1 juli 2015) is de werkgever, als is voldaan
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak Wwz Hebben werknemers, werkzaam in de zorg, aanspraak op de transitievergoeding. Besluit…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|1 december 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:10537
artikelen 673 en 673a van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek (7:673 en 7:673a BW) in werking treden (per 1 juli 2015) is de werkgever, als is voldaan
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.